Менеджер по продажам

Компания является разработчиком и производителем оборудования и программных решений ЭСМО (электронная система медицинских осмотров) для автоматизации информационных процессов на предприятиях.

Мы являемся резидентами Сколково и реализуем наши решения с 2014г. Нашими заказчиками являются крупные предприятия нефтегазовой, угольной, горнодобывающей промышленности РФ и РК. Все наши разработки помогают предприятиям повышать уровень охраны труда и производственной безопасности, что на данный момент является крайне востребованным и перспективным направлением.

Кого мы ищем?

Мы ищем человека с активной жизненной позицией, который не боится общения с людьми, не боится звонков, встреч и командировок. Который понимает, что успех его личных продаж напрямую зависит от его деятельности. Он не боится задавать вопросы и постоянно учится чему-то новому, совершенствую свои навыки в продажах. Не боится предлагать какие-то актуальные решения для увеличения объема продаж и умеет брать на себя ответственность за свои действия.

Обязанности:

— работа с существующими клиентам с целью допродаж оборудования и программных решений для ранее установленного оборудования;

— работа с потенциальными клиентами;

— командировки региональные с целью проведения переговоров;

— ведение отчетности и сделок в Битрикс24;

— организация и проведение онлайн конференций с заказчиками;

— участие в отраслевых выставках, форумах, конференциях;

— грамотная устная и письменная речь;

— знание основ деловой переписки и составления официальных писем;

— знание основных этапов продаж;

— опыт работы в продажах не менее 3-х лет (сфера технологическое оборудование);

— умение анализировать рынок, заказчика, регион, конкурентов и делать правильные выводы;

— умение правильно планировать свой рабочий день и расставлять приоритеты;

— не боятся брать на себя ответственность;

— место работы Видное

— график работы пн-пт 9:00 до 18:00

— оформление по ТК с первого дня;

— испытательный срок 3 месяца

— полностью белая З/П, премии по итогу года;

— прозрачная система мотивации (ознакомление с ней на собеседовании) включает в себя систему грейдов и % от продаж;

— дружный коллектив;

— предоставление корпоративной сотовой связи;

— ДМС (при сроке работы в компании от года).