- Работа в Москве
- Бухгалтерия, аудит
- Специалист по нормированию труда
- Инженер (специалист) по нормированию труда
Инженер (специалист) по нормированию труда
100 000 - 160 000 ₽
СПЕЦИАЛЬНЫЕ ТЕХНОЛОГИИ – крупный российский производитель систем хранения / обработки данных, серверного оборудования и специализированного программного обеспечения для операторов связи
Аккредитованная ИТ- компания, что позволяет оформить льготную ипотеку и отсрочку по службе
Офисы компании располагаются в городах: Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск, Краснодар, Симферополь, Пятигорск
Обязанности:
- Разработка и внедрение комплексно обоснованных норм трудовых затрат на различные виды работ, выполняемых на производстве предприятия
- Выполнение комплекса работ по совершенствованию нормирования труда, всех категорий работников
- Определение ориентировочной плановой трудоемкости изготовления изделия по конструкторской документации
- Подготовка исходных данных для изучения и анализа трудовых процессов, выявления потерь рабочего времени, разработки нормативных материалов по труду
- Проведения хронометражных наблюдений.
- Определение трудоемкости новых видов изделий в связи с внедрением новой техники
- Составление отчетности о состоянии нормирования труда на предприятии
- Высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование
- Приобретённые практические навыки (не менее пяти лет)
- Опыт работы на производственном предприятии
- Чтение чертежей, знание технологических процессов на производственном предприятии
- Знание процессов изготовления компьютерной техники
- Навыки проведения хронометражных наблюдений.
- Знание ЕСТД, форм и систем оплаты труда, положения о премировании, тарифно-квалификационные справочники и другие нормативные и методические материалы по организации, нормированию и оплате труда
- Знание методов нормирования труда
- Знание организации производства, труда и управления
- Владение Word, Excel на высоком уровне (выше базового)
- Опыт работы с госзаказчиком и ВП (желательно);
- 13-я зарплата (премия по результатам успешного финансового года) и ежегодный рост по доходу
- Ежегодная индексация оклада
- ДМС
- Ежегодный отпуск 28 календарных дней
- Бесплатное питание в офисе
- Необходимые технические средства
- График: 5/2 с 10:00 до 19:00 (удалённой работы нет)
- Сверхурочные оплачиваются дополнительно, по ТК РФ
- Трудовой договор с 1 дня работы
Поделиться:
Опубликована 7 дней назад