Ведущий специалист по оценке и развитию персонала
По договоренности
Обязанности:
- Работа с ВУЗами/СУЗами (курирование проекта по стипендиальной программе, организация практик, экскурсий, мероприятий);
- Участие в процессах планирования и организации оценки и обучения персонала;
- Участие в поддержании и развитии корпоративной культуры компании;
- Курирование вопроса по наградной политике компании (ведомственные и корпоративные награды);
- Участие в иных HR-проектах компании.
- Высшее образование;
- Опыт работы от 1 года в сфере управления персоналом;
- Гибкость, тактичность, умение находить подход к каждому;
- Ориентация на результат;
- Владение методами оценки персонала будет преимуществом.
-
Полностью "белый" доход , 36 дней отпуска;
-
Гарантия стабильной работы и выплаты заработной платы;
-
Добровольное медицинское страхование со стоматологией с первого дня работы;
-
Современный уютный офис;
-
Отличные возможности для профессионального и карьерного развития.
Адрес: Россия, Владивосток, 1-я Морская улица, 11
Опубликована 8 часов назад
Вакансия в подборках
- Ведущий специалист по оценке и развитию персонала во Владивостоке
- Специалист по оценке и развитию персонала во Владивостоке
- Ведущий специалист во Владивостоке
- Ведущий специалист IT во Владивостоке
- Специалист по оценке во Владивостоке
- Специалист во Владивостоке
- Специалист по IT во Владивостоке
- Специалист IT во Владивостоке
- Ведущий во Владивостоке
- Специалист по ТО во Владивостоке
- Ведущая во Владивостоке
- Работа в HR, кадрах, управлении персоналом во Владивостоке