Старший менеджер отдела продаж

Компания ТОМОС ГРУПП, лидер по производству и продаже защитных тентов для автомобилей и защитных и ходовых тентов для лодок ищет в команду активного Старшего менеджера в отдел продаж (продажи без холодных звонков и поиска клиентов, теплый рекламный траффик). Если ты активен, коммуникабелен, любишь и умеешь продавать, хочешь развиваться в сфере сервиса и продаж - мы ждём именно тебя!

Почему стоит работать с нами?

• Конкурентный доход: заработная плата до 120 000 рублей дважды в месяц - ты сам сможешь влиять на свои доходы, потолка в заработке нет!
• Профессиональный рост: эффективная система ввода в должность, полное обучение и наставничество для уверенного старта;
• Официальное трудоустройство: все социальные гарантии в соответствии с трудовым законодательством;
• Удобный график работы: 5/2 (с 9:00 до 18:00);
• Свободный дресс-код: работай комфортно;
• Зона отдыха: удобное место для обедов и перекусов;
• Удобная транспортная развязка: офис расположен в транспортной доступности автобусов и трамваев;
• Командный дух: дружная команда без формализма и лояльное руководство, открытое к диалогу и поддерживающее в стремлениях к профессиональному росту;
• Корпоративные мероприятия: отмечаем праздники и дарим подарки от компании на Новый год!

Основные задачи:

• Управление командой продающего call-центра, эффективное распределение потока рекламных Лидов;
• Взаимодействие с производством;
• Постановка индивидуальных планов продаж (месяц, квартал, год);
• Формирование эффективной команды, адаптация, обучение и развитие сотрудников;
• Планирование, организация, контроль и сопровождение работы команды;
  Участие в проектах по улучшению бизнес-процессов компании;
• Работа с CRM системой;
• Подготовка отчётов;
• При необходимости - обработка звонков от заинтересованных клиентов и помощь в выборе продукта по всем каналам связи: телефон, e-mail, мессенджеры, а также оформление заказов и поддержка клиентов на всех этапах.

Мы ищем специалиста:

• с управленческим опытом работы в сфере продаж (управление командой, навыки работы с разными видами мотиваций, развитие и сопровождение сотрудников);
• активного, позитивного и целеустремлённого с грамотной устной и письменной речью;
• командного игрока с навыками ведения переговоров и уверенностью в себе;
• готового работать на результат, с огромным желанием зарабатывать.

Опыт работы в управлении продажами call-центра будет являться преимуществом.

Если ты готов развиваться в успешной компании и зарабатывать, ждём твоих откликов!