- Работа в Москве
- Продажи
- Руководитель отдела продаж IT
- Руководитель отдела продаж
Руководитель отдела продаж
По договоренности
Кто мы и зачем
Компания Bidzaar – это B2B SaaS для автоматизации закупок частных компаний. Мы помогаем более 500 крупнейшим компаниям в РФ экономить свои расходы за счет прозрачных тендерных процедур и качественной работы с поставщиками. У нас размещают свои закупки OZON, Детский мир, Пивоваренная компания Балтика, ГК Ренна, Агрохолдинг Астон, Агропромышленная группа компаний ЮГ РУСИ, Билайн, TELE2, Сеть аптек 36,6, INVITRO, Л’Этуаль, Gloria Jeans, Dodo Brands, Компания ПЭК, Azimut hotels, Фабрика кухонь Мария, Michelin, Евроцемент Груп, РОЛЬФ, Ситилинк.
Bidzaar.com – это молодая компания, основана в октябре 2019 года. С тех пор мы растем х5 ежегодно. При этом мы сознательно придерживаемся очень консервативной политики роста коллектива и стремимся сохранить нашу уникальную атмосферу.
В ноябре 2022 года компания закрыла инвестиционный раунд и вошла в группу компаний 1С, в связи с чем появилась возможность и потребность аккуратно и точечно усилить нашу команду выдающимися талантами.
Задачи для руководителя отдела продаж:
- Адаптация и развитие сотрудников: найм и формирование команды в связке с рекрутером, определение необходимых функций;
-
Аналитика продаж: создание отчетов, анализ рынка и трендов, контроль ключевых показателей;
- Прослушивание звонков и анализ переписки с клиентами, разработка стратегии перехода на следующий этап завершения сделки;
- Разбор с менеджерами текущих сделок. Дополнительные обучения, индивидуальные и групповые;
- Планирование и контроль выполнения плановых показателей отдела.
Формирование и доработка скриптов, коммерческих предложений и других инструментов менеджеров;
- Опыт работы в роли РОП или менеджером по продажам от 1 до 3-ёх лет;
- Аналитические навыки: умение анализировать данные и принимать обоснованные решения на основе ключевых метрик;
- Управленческие навыки: Опыт построения эффективной команды и управления ею.
- Фиксированный оклад+KPI;
- Полное отсутствие бюрократии;
- Сильная команда сейлов;
- Онбординг с методологом и плавный вход в должность с необходимыми материалами и обратной связью;
- Прямое вовлечение фаундера компании как главного product owner;
- Супер-позитивный, поддерживающий и ценностно-ориентированный коллектив;
- Формат работы - 5 на 2, присутствие в офисе 4 раза в неделю (1 день работаете в удаленном формате) с 10:00-18:30 по адресу: м. Сокольники, ул. 3-я Рыбинская, д.17;
- Оформление в аккредитованную IT компанию (участник Сколково)по ТК с первого дня, все 100% оформленные «белые» выплаты;
- Компенсация 70% расходов на любое образование, полезное для работы (после испытательного срока).
ОТКЛИКИ С СОПРОВОДИТЕЛЬНЫМ ПИСЬМОМ РАССМАТРИВАЮТСЯ ВНЕ ОЧЕРЕДИ:)
Опубликована 7 дней назад