Заместитель начальника отдела закупок сырья

"АО Нэфис Косметикс" - крупнейший российский производитель бытовой химии и косметики. Наша компания – это сочетание богатой истории, многолетнего опыта и постоянного стремления к совершенству. Движимые амбициями и инновациями, мы покоряем новые вершины и приглашаем вас стать частью нашей успешной истории!

Обязанности:

• Разработка, юридическое оформление и сопровождение договоров с поставщиками;
• Эффективное согласование ключевых условий: цены, объемы, сроки поставок, стандарты качества;
• Тщательный оперативный контроль за своевременным поступлением всех необходимых материальных ресурсов, предотвращение дефицита и сбоев в цепочке поставок;
• Обеспечение целевого расходования материальных ресурсов в соответствии с производственными планами и нормами, предотвращение нецелевого использования;
• Анализ и обработка ежедневной оперативной информации по производственным процессам всех цехов для своевременной корректировки закупочной деятельности;
• Ведение детального и актуального учета движения всех материальных ресурсов, обеспечение прозрачности и точности данных.

Требования:

• Опыт работы в сфере снабжения/закупок/продажи не менее 1.5 лет, подтвержденный успешными кейсами;
• Экономическая грамотность: Высшее экономическое образование, которое позволяет глубоко понимать финансовые аспекты закупочной деятельности;
• Цифровая компетентность: Уверенное владение пакетом программ Microsoft Office (особенно Excel для анализа данных) и опытом работы в системе 1С: Предприятие;

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, полный социальный пакет, включая оплачиваемые отпуска, больничные, льготы и компенсации. Работа в устойчивой и развивающейся компании;
• Корпоративное обучение, направленное на повышение вашей квалификации и расширение компетенций;
• Стандартный график работы 5/2 с 8:00 до 17:00, с пониманием возможной необходимости гибкости рабочего дня (будут дополнительные дни к оплачиваемому отпуску за ненормированные рабочие дни);
• Заработная плата: первые 2-3 месяца 100.000 до вычета налогов, после 120.000 до вычета налогов;
• Забота о вашем здоровье и благополучии: компенсация питания, медицинское страхование (ДМС) для сотрудников от 55 лет;
• Приятные бонусы: бытовая химия каждые 3 месяца, подарки для детей, корпоративные скидки 50% на нашу продукцию, корпоративная SIM-карта;
• Возможности для активного образа жизни: корпоративные спортивные мероприятия.