Специалист по документообороту (юридический департамент)

CARCADE - автолизинг федерального масштаба.

1996 год – одна из первых автолизинговых компаний в РФ, с апреля 2020 года CARCADE входит в ГК «Газпромбанк Лизинг».

CARCADE предоставляет услуги лизинга легковых автомобилей, лёгкого коммерческого, грузового транспорта и специальной техники. Клиенты компании — десятки тысяч предпринимателей и компаний различных форм собственности, работающих во всех регионах России.

• Администрирование задач, маршрутизация запросов / задач по сотрудникам, категорирование входящих запросов от внутренних подразделений, контроль сроков исполнения;

• Протоколирование совещаний. Выполнение функционала референта;

• Формирование и актуализация материалов юридических дел с использованием систем электронного документооборота;

• Работа с входящей и исходящей документацией, включая отдельные вопросы делопроизводства;

• Подготовка уведомлений о расторжении договоров и досудебных претензий, включая корректное формирование, проверка, организация отправки, а также контроль получения и хранения документов.

• Оконченное образование - высшее, среднее-специальное;

• Опыт работы в направлении документооборота;

• Умение работать с большим объемом информации, в режиме многозадачности.

• Работу в крупной лизинговой компании, лидере сегмента рынка;
• Стабильность и официальное трудоустройство с первого дня в соответствии с ТК РФ;
• Конкурентный уровень заработной платы: окладная часть + премиальная составляющая;
• График работы: 5/2;
• Бизнес-центр в историческом центре Москвы класса «А» (шаговая доступность от станций метро Таганская/Марксистская);
• Программу ДМС (большой выбор клиник, стоматология, госпитализация, скорая помощь, выезд врача на дом, онлайн-консультации, психологическая помощь, полис для выезда за рубеж, скидка на страховку для родственников);
• Компенсацию питания в офисе;
• Программу корпоративных привилегий доступную в BestBenefits (скидки и уникальные предложения от партнеров компании);
• Выгодные условия для приобретения автомобиля для сотрудников;
• Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития;
• Развитую корпоративную культуру: быстрый оффер, гибкость в принятии решений, спортивные тренировки, корпоративы и подарки на день рождения компании и новый год.