Менеджер по продажам нефтепродуктов

Вас Приветствует основатель Компании МОТЭК.

Я ищу сильных, активных коллег, которые хотят работать с B2B Клиентами, и зарабатывать хорошие деньги.

150 000 - 350 000 + руб. без потолка, Это Вы? Если да - давайте знакомиться.

// Кто мы?

Компании МОТЭК – сформировавшееся надёжное предприятие с устойчивыми партнёрскими связями, успешно работающее на рынке поставки горюче-смазочных материалов более 10 лет.

Мы обеспечиваем топливом наших Клиентов, и решаем острый вопрос: "Где же найти лучшие условия с оптимальной ценой и скоростной доставкой и минимумом бюрократии?".

// Наши показатели:

- Выручка группы компаний более 5 000 000 000 Р / год

- С нами работает более 500 компаний

- Работает 70 человек

- Работаем по всей России, немного в Казахстане, а хотим по всему миру =)

// Почему открыта вакансия:

Мы открываем новое направление B2B продаж, и у нас уже есть много необработанных заявок. Нам нужно усилить текущий отдел продаж.

// Кто наш Клиент?

Наш Клиент - это компании, которым нужна энергия, чтобы двигаться вперед, а для этого им нужно топливо.

Наши продукты, это:

Нефтепродукты (Бензин, Дизельное топливо, Керосин и др), Битумные материалы, ГАЗ, Смазочные материалы, в общем все, что можно сделать из “Черного Золота” и не только.

// В нашей компании сотрудники получают:

— доход от 150 000 до неприличных сумм (потолка нет);

— сервисные отделы, которые взяли на себя операционные задачи;

— настроенная CRM - Битрикс 24 для автоматизации рутинных задач;

— обучение и наставничество от руководителя и других специалистов нашей компании для развития профессиональных качеств и насмотренности в разных сферах бизнеса (тренинги по продажам, отработка скриптов, работа с возражениями);

— оклад + крутая система бонусов, которая зависит от результатов!

— выплаты зарплаты 2 раза в месяц;

— график работы 5/2, уютный офис в 10 минутах от метро

— кухня, чай, печеньки (у нас не курят) :)

— обязательный отпуск каждые 6 месяцев, чтобы избежать выгорания!

— молодой и амбициозный коллектив (средний возраст сотрудников 30 лет);

— возможность глубоко погрузиться в тематику бизнеса, приобрести навыки,

которые навсегда изменят Вашу жизнь;

— автоматизировано и систематизировано все, что можно (кроме пожалуй самих продавцов, хотя и им на пятки наступают Роботы :)

// В чем заключается работа? (Что нужно будет делать).

— Работать с предоставляемой базой целевых клиентов (В2В сегмент);

— “Оживлять” прошлых клиентов;

— Обрабатывать входящие обращения и запросы клиентов, закупать под запрос;

— Формировать и развивать собственный постоянный пул клиентов;

— Проводить эффективные встречи с потенциальными клиентами;

— Участвовать в работе по биржевым сделкам;

— Контролировать процесс отгрузок;

— Управлять дебиторской задолженностью;

— Вести отчетность по выполнению плана продаж;

— Анализировать конкурентов;

— Ставить задачи Координаторам отдела продаж;

— Вести прозрачную работу в CRM-системе;

— Выполнять и перевыполнять планы по подключению новых покупателей =)

// Обязательные требования к кандидатам:

— опыт работы в должности менеджера по продажам от 1 года;

— обязателен великолепный опыт работы в роли Продавца;

— Навык работы с прогнозами продаж;

— Знание CRM Bitrix24, умение в ней работать;

— Навык работы по скриптам продаж;

— Навык закрытия сделок, дожима до результата;

— Навык ведения отчетности по показателям;

— Опыт продаж Нефтепродуктов или смежных отраслей (как преимущество);

— Уверенный пользователь ПК (google docs, любая crm);

— Энергичность, высокий уровень эмпатии, душевность и уверенность в себе;

— Желание учиться, развиваться, расти в профессиональном плане и быть первым в результатах.

ЧТО ДАЛЬШЕ?

Если Вы прочитали до конца и поняли, что эта вакансия создана для Вас - откликайтесь!

Далее я отправлю Демонстрацию должности, в которой подробно описана информация о компании, что нужно будет делать, мотивация и другая важная информация.

Чемпионам по скорости и качеству прохождения демонстрации - преимущество и бОльшая вероятность интервью с собственником.

В сопроводительном письме, напишите Ваш опыт в Нефтепродуктах и Ваши 3 сильные компетенции и 3 точки роста.