Старший инспектор по контролю нефтегазоперерабатывающего и энергетического оборудования

• Осуществление инспекционного контроля и оценка соответствия, на предприятиях-изготовителях, технологических процессов изготовления и отгрузки материально-технических ресурсов контрактным требованиям заказчика по номенклатурам (арматура фонтанная, электроэнергетическое оборудование, внутрискважинное оборудование, сложно-технологическое блочное оборудование, насосно-компрессорное оборудование, кабельно-проводниковой продукции).

• Подготовка и своевременная сдача ежедневных отчетов по утвержденной форме.

Наши ожидания:

• Приветствуется наличие действующего удостоверения ВИК (визуально измерительного контроля) не ниже второго уровня;

• Опыт работы не менее 3-х лет по данному или аналогичному направлению (опыт проведения инспекционного/входного контроля МТР, применяемых в нефтяной/ газовой промышленности или аналогичной сфере, опыт работы в производстве по одному или нескольким направлениям подготовки/в управлении производством/в области контроля качества)

• Опыт работы в инспекционном/входном контроле или на производстве с «Установками электроцентробежных насосов» (УЭЦН) и их узлами

• Среднее профессиональное образование/ высшее техническое образование всех уровней (баклавариат, магистратура, специалитет) в области «Инженерное дело, технологии и технические науки»

  или дополнительное профессиональное образование (на базе имеющегося среднего или высшего) по профильному направлению:

  - повышение квалификации;

  - профессиональная переподготовка.

• Готовность к разъездному характеру работы по городам России.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Заработную плату, которая состоит из оклада + ежемесячная премия;
• Годовое вознаграждение, премию к дню работников нефтяной и газовой промышленности;

• Индексация оклада.

Ежегодно реализуется программы социальной поддержки работников:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ (белая заработная плата);
• ДМС;
• Развитие культуры здорового образа жизни;
• Программа негосударственного пенсионного фонда;
• Спортивно-оздоровительные мероприятия для работников;
• Детские новогодние подарки;

• Вознаграждение по итогам года (13 заработная плата);

• Премия ко дню работников нефтяной и газовой промышленности;

• Возможность участия в Летних корпоративных играх ПАО «НК «Роснефть»;

• Корпоративная брендированная спецодежда ПАО «НК «Роснефть»;

• Компенсация проезда и проживания;

• Действует система обучения и развития персонала, направленная на повышение профессиональной и личной эффективности специалистов и работников.

Если среди ваших знакомых есть желающие работать в нашем Обществе, то, Вы можете поучаствовать в нашей акции «Приведи друга!»