Казначей

Пермский Завод Металлообрабатывающих Центров — современное, высокотехнологичное предприятие, выпускающее металлообрабатывающее оборудование.

АО «СТП «ПЗМЦ» включено в реестр организаций оборонно-промышленного комплекса.

Миссия предприятия:

Возрождение российского станкостроения. Выпуск импортозамещаемой, высокотехнологичной продукции с высокой добавленной стоимостью и научно-техническим потенциалом.

Лозунг предприятия:

СОЗДАЁМ. РАЗВИВАЕМ. ГОРДИМСЯ.

Расширение предприятия продиктовано большим спросом на продукцию завода.

Ваши функциональные обязанности:

• Осуществление согласования заявок на платёж ЦФО на соответствие их БДДС.
• Осуществление платежей с р/с, УФК счетов, ОБС счетов и других спец счетов.
• Валютный контроль по ПС, валютные платежи.
• Размещение свободных денежных средств на финансовых рынках.
• Отражение банковских выписок в 1С.
• Формирование реестра платежей в оплату на утверждение.
• Ведение справочника контрагентов, договоров, спецификаций, счетов в 1С.
• Внесение подотчетных лиц в 1С.

Требования к кандидату:

• Опыт работы казначеем от 1 года.
• Уверенный пользователь ПК, знание программы 1С , опыт работы в системах клиент-банк; со спец счетами.
• Знание общих принципов ведения бухгалтерского учета- преимущество.
• Стрессоустойчивость, внимательность к мелочам, ответственность, порядочность, многозадачность.
• Знание валютного законодательства.

Мы готовы предложить:

• Комфортное, чистое рабочее место на производственном предприятии.
• Трудоустройство в соответствии с действующим законодательством РФ.
• Пятидневная рабочая неделя‚ пн-чт с 9-00 до 18-00, пт. с 9.00 до 17.00.
• Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней.
• Заработная плата полностью "белая". Выплата заработной платы на банковскую карту два раза в месяц.

Дополнительные социальные гарантии:

• Доставка служебным транспортом ежедневно в рабочие дни (ост. Авангард, в сторону Красавинского моста , ост. Стахановская).
• Частичная компенсация питания в собственной столовой.
• Оплата спортзала для командных видов спорта.
• Доплаты за стаж работы.
• Подарки к годовщинам работы.
• Дополнительный отпуск к 1 сентября родителям первоклассников.
• Гибкий график для подразделений, не связанных с непосредственным производством.
• Дополнительная премия к отпуску для производственного персонала.
• Денежная выплата ко дню рождения всем сотрудникам, к свадьбе и рождению ребенка.
• Новогодние подарки детям сотрудников.
• Оплата корпоративного отдыха и развлечений для подразделений.
• Дружные и веселые корпоративные мероприятия.
  
  Рабочее место на новом современном производстве по адресу: г. Пермь, ул. Промышленная, 155.