HR-маркетолог (маркетолог по подбору персонала)

Обязанности:

- Разработка и реализация стратегии продвижения бренда работодателя;
- Анализ рынка труда, исследование целевых аудиторий (кандидатов), трендов в HR-маркетинге;
- Работа с отзывами сотрудников (запрос, ответ);
- Подготовка отчетов и презентаций для руководства;
- Ведение и развитие корпоративных страниц в соцсетях в ТГ, ВК: посты, фото, видео (день из жизни сотрудника, интервью, истории успеха и т.д.), анализ эффективности;
- Разработка текста вакансий и рекламных кампаний на hh.ru для их продвижения;
- Организация работы с ВУЗами и СУЗами (карьерные ярмарки, дни компании);
- Помощь в проектах связанных с внутренними коммуникациями.

Мы ожидаем:
- Опыт работы в смежных направлениях;
- Опыт в подборе персонала - обязателен;
- Умение работать в каком-либо из графических редакторов;
- Опыт запуска рекламных кампаний, желательно на Clickme;
- Креативность и стратегическое мышление;
- Коммуникабельность: легко находите общий язык с сотрудниками из разных отделов;
- Проактивность и инициативность: самостоятельно генерируете идеи и доводите их до реализации;
- Умение работать в условиях многозадачности.

Мы предлагаем:
- Интересные задачи: Реальная возможность влиять на репутацию компании;
- Свобода для творчества: Мы открыты к новым идеям и готовы дать возможность их реализовать;
- Условия: Официальное трудоустройство., офис в центре города, график 5/2 с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00;
- Корпоративная дисконтная карта после испытательного срока.