Специалист по подбору персонала
80 000 ₽
- Елизаровская
- Ломоносовская
- Пролетарская
Мы ищем надежного и целеустремленного рекрутера, который присоединится к нашей команде и будет отвечать за эффективный поиск и подбор уникальных специалистов для нашего динамично развивающегося производственного предприятия.
Если вы обладаете пониманием специфики производственных процессов, умеете находить "иголки в стоге сена" и хотите вносить реальный вклад в рост компании, эта вакансия для вас!
Обязанности:
- Тесное взаимодействие с руководителями производственных подразделений для детального определения требований к кандидатам (образование, опыт, навыки, личностные качества).
- Самостоятельное формирование и размещение привлекательных описаний вакансий на различных платформах (job-сайты, профессиональные сообщества, социальные сети).
- Активный поиск кандидатов с использованием различных инструментов: работа с базами резюме (HeadHunter, Avito, SuperJob и др.); прямой поиск уникальных специалистов, в том числе на аналогичных предприятиях.
- Развитие и поддержание собственной базы потенциальных кандидатов.
- Проведение телефонных, онлайн и массовых собеседований, оценка профессиональных компетенций и soft skills кандидатов.
- Организация и сопровождение финальных собеседований кандидатов с руководителями; ведение кандидата по всей воронке притока до момента выхода на работу.
- Подготовка и согласование предложений о работе.
- Участие в проектах по развитию персонала (адаптация, наставничество и т.д.), участие в ярмарках вакансий и выставках.
- Ведение статистики по подбору персонала (сроки закрытия вакансий, источники кандидатов, конверсия на этапах).
- Оптимизация процессов подбора: предложение и внедрение новых, эффективных методов поиска и оценки кандидатов.
Требования:
- Умение и желание вести телефонные переговоры и очные собеседования.
- Приветствуется опыт ведения вакансий: продавец, слесарь, монтажник, рабочий на производство.
- Грамотная устная и письменная речь.
- Высокие коммуникативные навыки.
Условия:
- Интересные и амбициозные задачи в стабильной, развивающейся компании.
- Возможность работать с высококвалифицированными специалистами и уникальными вакансиями.
- График работы 5/2 (сб и вс - выходные).
- Режим работы с 09-00 до 18-00 (по пятницам до 17-00).
- Место работы: офис в пешей доступности от м. Ломоносовская.
- Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня.
- Официальная заработная плата (оклад + премия) с возможностью роста.
- Комфортные условия труда.
- ДМС, скидки, корпоративные мероприятия, подарки к праздникам.
Сравнение со средней зарплатой в похожих вакансиях:
75k
120k
55k
95k
200k
Адрес: Россия, Санкт-Петербург, проспект Обуховской Обороны, 151
Опубликована 13 часов назад
Похожие вакансии
Вакансии быстро закрываются — подпишитесь на наш канал в MAX сейчас, чтобы видеть их первыми.
Подписаться в MAX ... подбору персонала. ... Обязанности: Организация подбора персонала на вакансии Общества (ИТР, офисные специальности, рабочий ... Высшее образование; Опыт работы от 1 года по направлению подбора персонала.
- Полный день
- Опыт от 1 года
- Санкт-Петербург
13 часов назад
от 80 000 ₽
Крупный строительный Холдинг "ТИТАН-2" приглашает на вакансию "Специалист по подбору персонала" ТИТАН ... Обязанности: Полный цикл подбора персонала (от получения заявки на подбор до передачи кандидата коллегам ... с целью сбора документов) Точечный подбор на различные должности административного направления подбора ...
- Полный день
- Опыт от 1 года
- Санкт-Петербург
8 дней назад
Техприбор» приглашает Рекрутера Обязанности: Готовит комплект документов для проведения закупок: услуг по подбору ... персонала, услуг по ДМС. ... Осуществляет активный поиск и подбор персонала по заявкам руководителей подразделений.
- Полный день
- Опыт от 1 года
- Санкт-Петербург
6 дней назад
до 150 000 ₽
Выше средней на 57%
Обязанности: Массовый подбор персонала для объектов нефтегазовой отрасли Размещение вакансий, поиск резюме ...
- Полный день
- Опыт от 1 года
- Санкт-Петербург
8 дней назад
85 000 - 110 000 ₽
Рыночная зарплата
HR-менеджер / Специалист по подбору персонала, который не просто закроет вакансию галочкой, а найдет ... Мы не подбираем массовый персонал. ... Кого мы ждем: · Опыт работы в подборе от 1 года (опыт в B2B, продажах или IT будет жирным плюсом, но ...
- Полный день
- Опыт от 1 года
- Санкт-Петербург
5 дней назад
Вакансия в подборках
Похожие вакансии
от 80 000 ₽