Помощник руководителя проекта

Уважаемые соискатели!

Приглашаем вас присоединиться к нашей команде! Внимательно ознакомьтесь с описанием вакансии и требованиями. Если ваш опыт и навыки соответствуют указанным критериям, мы будем рады видеть вас в числе наших сотрудников.

Что предстоит делать:

• оказывать поддержку руководителю проекта в процессах управления проектами недвижимости;
• анализировать условия договоров и вносить данные в автоматизированные системы для автоматических расчетов;
• анализировать алгоритмы расчетов переменной платы, рассчитывать переменную плату в автоматизированных системах, согласовывать документы от поставщиков коммунальных услуг;
• согласовывать сделки со специализированным депозитарием, организовывать внутреннее согласование договоров в 1С Документооборот, контролировать сроки согласования и сроки исполнения договоров;
• работать с запросами контрагентов;
• взаимодействовать с сотрудниками эксплуатации;
• осуществлять бюджетный контроль и участвовать в бюджетировании;
• контролировать поступление документов от заказчиков и отслеживать оплаты поставщикам;
• следить за своевременным предоставлением банковской гарантии и обеспечительного платежа в рамках договоров аренды;
• готовить документы к подписанию, подписывать и отправлять их контрагентам;
• выполнять иные задачи менеджера проекта и/или руководителя

Мы ожидаем, что вы

• уверенно работаете с 1C, Microsoft Office (особенно с Excel);
• имеете высшее образование ( финансовое или экономическое — будет преимуществом);
• готовы получать новые знания и навыки;
• ответственны и пунктуальны;
• амбициозны и нацелены на развитие;
• умеете эффективно управлять временем и задачами;
• внимательны к деталям;
• владеете грамотной устной и письменной речью;
• обладаете развитыми коммуникативными навыками.

Будет существенным плюсом, если у вас есть опыт:

• работы бухгалтером/экономистом;
• обработки и анализа документов;
• анализа данных.

Мы предлагаем:

• возможности для карьерного роста;
• официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• полный социальный пакет;
• график работы 5/2;
• расширенную программу ДМС (включая стоматологию) с первого месяца работы;
• годовое премирование (зависит от финансовых результатов компании, итогов работы подразделения и оценки вашей личной эффективности);