Младший HR-менеджер

Привет, меня зовут Полина, я отвечаю за то, чтобы наша команда достигала больших высот.

Мы продаем элитную недвижимость в Москве и Дубае и уже 10 лет успешно строим компанию, где работают продуктивные, смелые и талантливые сотрудники. Наша миссия – сделать Prime успешной международной компанией, присутствующей на всех континентах.

И сейчас я ищу себе в команду младшего HR менеджера.

Именно тебя. Да-да, тебя!

Я ищу человека с “горящими” глазами от идеи развития и создания сильной команды, которая растет вместе с компанией и достигает самых амбициозных целей. Человека, который хочет вместе развивать и выстраивать системные процессы стажировки и обучения так, чтобы каждый сотрудник чувствовал ценность и поддержку на каждом из этапов.

Если тебе близка идея курировать адаптацию сотрудников, создавать и улучшать внутренние продукты компании и находить подход к самым разным людям – от новичков до ключевых сотрудников, то нам точно по пути!

А мы, в свою очередь, двумя руками за обучение и развитие сотрудников, нам точно есть чем поделиться, а тебе предстоит освоить наши технологии найма и адаптации и применять их на практике)

Какие задачи предстоит решать?

• Координировать стажировку, адаптацию и обучение для всех сотрудников.

• Создавать, совершенствовать и адаптировать все продукты HR

• Вести документацию и отчетность по персоналу

• Пополнять команду “нашими” людьми

И, конечно же, расти вместе с нами)

Что тебе для этого понадобится?

Желание стать частью нашей команды, а также:

• Понимание конечного результата своей деятельности;

• Искренняя любовь к людям;

• Развитый эмоциональный интеллект;

• Желание быть лучшим в своей области;

• Обучаемость не просто быстрая, а еще и с удовольствием :)

• Пунктуальность и высокие внутренние стандарты качества.

Что мы предлагаем?

• Офис в Москва-Сити, не уступающий Гуглу по крутости, функционалу и стилю;

• Оргструктура, в которой для каждой области есть свой специалист;

• Классный молодой коллектив, где результаты каждого по-настоящему драйвят;

• Возможность обучения и роста внутри компании.

Если вакансия заинтересовала, то скорее напиши в сопроводительным письме, почему хочешь работать в Prime. Наш HR-специалист посмотрит его и вернётся с обратной связью.

Возможно, именно с тобой мы укрепим нашу команду вместе!

Полина, HR-менеджер Prime