Ведущий специалист отдела досудебной работы

Вас ожидают следующие задачи:

• Организация процесса по направлению деятельности (в части своевременной и качественной регистрации/сегментации/маршрутизации/контроля исполнения поступающих дел);
• Анализ материалов дел в рамках урегулирования убытков и выявление наличия оснований и потенциала для суброгации;
• Поиск и внесение в 1С информации и документов, необходимых для возможности реализации работы;
• Взаимодействие со смежными подразделениями компании с целью получения необходимых для суброгации сведений и документов;
• Подготовка письменных ответов по запросам смежных подразделений и внешних организаций по делам, находящимся в работе отдела;
• Осуществление контроля полноты и достоверности информации в регрессных и суброгационных убытках;
• Участие в разработке методологии эффективной работы по делам, связанным со взысканием задолженности;
• Формирование отчетности по суброгационно-регрессным требованиям компании.

Критерии успеха:

• Высшее образование (экономическое/юридическое);
• Опыт работы в страховании не менее 5 3 лет, приветствуется опыт работы в области урегулирования убытков/досудебной/претензионной работы;
• Знание процесса урегулирования убытков КАСКО/ОСАГО, страхового законодательства и правил РСА (в части суброгации/регресса);
• Опыт успешного взаимодействие со смежными подразделениями компании с целью получения необходимых для работы сведений и документов;
• Опыт работы в ПО 1С, хорошее знание Excel и опыт работы с большими массивами данных будут преимуществом;

• Навыки работы в MS Office.

• Опыт в компании №1 в России на рынке корпоративного страхования, в высокопрофессиональной команде с уникальной для рынка историей, знаниями и технологиями;
• Реальные возможности профессионального и карьерного роста;
• Оформление полностью в соответствии с ТК РФ, включая оплачиваемый отпуск 28 календарных дней и дополнительный день к нему и, конечно, оплачиваемый больничный;
• Стабильный доход в стабильной компании, а также систему премирования;
• Социальный пакет, включающий добровольное медицинское страхование в лучших клиниках города, специальные предложения по страхованию (КАСКО, имущество, жизнь), льготное кредитование, скидки на фитнес и другие программы от партнеров;
• Заботу компании о детях сотрудника: скидки в детские лагеря и подарки на Новый год;
• Удобное расположение офиса в центре города.