Директор магазина (ул. Харьковская)

В связи с развитием Торговой Сети Монетка, мы предлагаем вам стать частью профессиональной команды сотрудников нашей сети:

Мы предлагаем:

— Оплата ГСМ;

— 56 500 руб. оклад,

— 16900 руб. ежемесячная надбавка,

— до 62150 руб. ежемесячная премия,

— до 56500 руб. квартальная премия,

— выплата заработной платы 2 раза в месяц,

— график работы 5/2, гибкий почасовая оплата труда,

— официальное трудоустройство,

— наличие мобильной связи в магазине,

— медосмотры за счет Компании,

— обучение в лицензированных учебных центрах Компании с сохранением заработной платы.

Компания имеет разнообразную и богатую Корпоративную Культуру:

— телеграмм канал «Оранжевые новости», в котором ежедневно освящается жизнь Компании и проходят всевозможные розыгрыши- возможность выиграть сертификат, путевку на отдых, подарки от Компании,

— по итогам работы за год предоставляется путешествие за счет Компании,

— за нормативные инвентаризации в течение года Компания дарит полис ДМС,

— в Копании работает программа Добросервис, которая поможет решить различные задачи: оформить налоговый вычет «под ключ», получить консультацию юриста, финансиста, психолога и другие услуги, экономящие время,

— Корпоративная библиотека электронных и аудиокниг MY BOOK: Литрес,

— Корпоративные скидки на разные категории услуг в одном месте - BestBenefits,

— перспектива карьерного роста,

— сертификат на День рождения, корпоративная скидка на продукцию ТС Монетка ежемесячно, подарки детям и сотрудникам к новому году, подарки на День рождения Компании,

— Компания предоставляет спецодежду и индивидуальные шкафчики для хранения вещей,

— комфортная оборудованная кухня-столовая для приема пищи

Обязанности:

— контроль выполнения плана по товарообороту,

— организация и контроль работы персонала,

— ведение документооборота магазина,

— ведение табеля учета рабочего времени сотрудников,

— организация и проведение инвентаризаций,

— анализ продаж магазина, отчетность

Требования:

— опыт работы в розничной торговле на руководящих позициях, директором магазина,

— уверенный пользователь ПК,

— активная жизненная позиция,

— желание развиваться и получать новый опыт