Менеджер в отдел развития и подготовки персонала

ОК РУСАЛ приглашает на работу Менеджера в отдел развития и подготовки персонала.

Обязанности

• Организация процесса по взаимодействию с профильными учебными заведениями;
• Целевое обучение студентов ССУЗов и ВУЗов;
• Организация производственной практики;
• Работа в направлении профориентации (школьники, студенты);
• Работа с программой «Новое поколение»;
• Развитие бренда работодателя в ССУЗах, ВУЗах.

Требования

• Высшее образование;
• Знание специфики работы молодежного направления;
• Опыт организации мероприятий, экскурсий;
• Навыки подготовки презентаций, опыт публичных выступлений;
• Уверенный пользователь Word, Excel, PowerPoint, опыт работы в 1С, SAP, Paydox будет преимуществом;
• Опыт договорной работы, контроля оплат.

Условия

• Официальное трудоустройство;
• Бессрочный трудовой договор;
• График 5/2;
• Дотация на питание;
• Работа в стабильной и развивающейся компании;
• Возможность карьерного роста и профессионального развития;
• Место работы: г. Красноярск, ул. Пограничников.