Бухгалтер - кадровик

Обязанности:

Кадровый учет, вести персонифицированный учет, оформлять трудовые книжки и договоры материальной ответственности, вести различные регистрационные журналы и др. Вести табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда (учета рабочего времени)-начисление заработной платы;

организация и ведение бухгалтерского и налогового учета (ОСНО, УСН, СБИС)

- подготовка и сдача бухгалтерской, налоговой, статистической и прочей отчетности

- формирование и соблюдение учетной политики организации

- взаимодействие с контролирующими органами

Учет основных средств, хозяйственных операций, денежных средств, исполнение смет расходов, выполнение работ (услуг).

Требования:

• На должность бухгалтер-кадровик назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование