Senior Recruiter

Мы в поисках Senior Recruiter в нашу международную команду Scarpel. Нам нужен кандидат с сильной экспертизой в подборе коммерческих ролей, который сможет самостоятельно вести полный цикл найма и закрывать сложные позиции в Европе.

Компания Scarpel Telecom — это стремительно развивающийся международный игрок, создающий надежную и масштабируемую платформу связи между предприятиями и их клиентами по всему миру. Сейчас мы проходим уникальный этап быстрого роста и активной трансформации, открывающий уникальные возможности для тех, кто готов развиваться и творчески решать амбициозные задачи.

Чем предстоит заниматься:

• Ведение полного цикла подбора (end-to-end recruitment);
• Поиск и закрытие вакансий уровня: Sales Managers, Business Development Managers, Head of Sales / Commercial roles;
• Проведение executive search и точечного хантинга;
• Активный sourcing кандидатов через LinkedIn;
• Проведение первичных интервью и оценка кандидатов;
• Взаимодействие с hiring managers;
• Ведение кандидатов через ATS (Breezy HR);
• Формирование short-list кандидатов;
• Аналитика по воронке подбора.

Что мы ожидаем от кандидата:

• Подтверждённый опыт закрытия sales / commercial позиций;
• Опыт работы с рынками Европы;
• Практический опыт executive search;
• Сильные навыки sourcing и headhunting;
• Опыт работы с LinkedIn;
• Английский язык не ниже B2, вы будете постоянно использовать его для общения с командой и кандидатами;
• Готовность работать по ИП.

​​​​​Что мы предлагаем:

• ​​​​Высокий уровень дохода, обсуждаем с финалистом;
• ​​​​​​​Отпуск 22 рабочих дня;
• Полностью удаленная работа;
• Курсы английского языка;
• Оформление по ИП/самозанятости, полностью белая зарплата;
• Работа в международной компании с энергичной, быстроразвивающейся рабочей средой и классной командой;
• Возможность оказать реальное влияние — на нашу компанию и отрасль.