Ведущий специалист Отдела оплаты труда и организационного развития Службы управления персоналом

от 100 000 ₽


Обязанности:

Формирование и ведение штатного расписания и организационной структуры филиала. Ведение графиков рабочего времени.

Планирование и контроль исполнения бюджета по ФОТ, страховым взносам, выплатам социального характера.

Планирование численности, расчет нормативной численности.

Подготовка приказов по оплате и мотивации труда работников, по выплатам социального характера. Анализ данных о выполнении целевых значений ключевых показателей эффективности.

Формирование статистической, внутриотраслевой и внутрифирменной отчетности и представление оперативной информации руководству.

Требования:

Знание трудового законодательства Российской Федерации, экономики труда и оплаты персонала.

Опыт бюджетного планирования и прогнозирования по направлению заработной платы.

Высшее образование (бакалавриат) экономическое.

Опыт работы по направлению, EXСEL.

Условия:

Рабочее место в г.Красноярск, ул. Ады Лебедевой д. 117

Льготы и гарантии согласно ТК РФ;
Надбавки за выслугу лет в отрасли;
Добровольное медицинское страхование;
Страхование от несчастных случаев и болезней;
Дополнительные выплаты к отпуску;
Негосударственное пенсионное обеспечение.


Поделиться:

Опубликована 4 дня назад

Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.