Главный специалист по работе с кадрами

• оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя компании, а также другую установленную документацию по кадрам. Составление приказов (о командировках, отпусках, обучении, и т.п.), трудовых договоров и дополнительных соглашений к трудовым договорам;
• заполнение, учет и хранение трудовых книжек, подсчет трудового стажа;
• ведение табеля учета рабочего времени, ведение журналов учета, реестров и иных документов;
• формирование и ведение личных дел штатных сотрудников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью;
• выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников;
• учет предоставления отпусков работникам, подготовка приказов об отпусках, осуществление контроля за составлением и соблюдением графика очередных отпусков;
• сдача отчетности в СФР,
• подготовка документов по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив;
• ведение воинского учета и бронирование ГПЗ
• выполнение поручений директора и непосредственного руководителя

• высшее образование, дополнительное профильное образование;
• опыт работы в 1С:Предприятие 8.3, Зарплата и Управление Персоналом;
• опыт работы в бюджетных организациях специалистом /инспектором по кадрам будет Вашим преимуществом;
• пунктуальность, исполнительность, внимательность к деталям, аккуратность, умение работать с большим объемом документов, умение работать в режиме многозадачности
• отличное знание трудового законодательства

Условия:

• Пятидневная рабочая неделя, график с 9.00 до 18.00, в пятницу - с 9.00 до 17.00 часов. Офис в центре Санкт-Петербурга: Калужский переулок, 3 (БЦ NRK, 2 этаж)

• Оформление по ТК РФ, отпуск, больничный;
• Своевременная оплата труда по графику, без задержек;
• Работа в государственном учреждении, приветливый коллектив.
• Штат до 50 чел.