Менеджер по подбору персонала

Перед вами не просто вакансия. Перед вами — уникальные возможности, от которых вас отделяет всего один клик.

Обязанности:

• Размещение вакансий на работных сайтах, разбор откликов, прямой поиск;
• Проведение телефонных интервью и личных собеседований;
• Оценка и приглашение кандидатов на обучение;
• Ведение базы кандидатов;
• Отчетность.

Требования:

• Желание работать и развиваться в сфере подбора персонала;
• Готовность к активной коммуникации с людьми;
• Высокий уровень ответственности;
• Опыт работы в продажах/подборе персонала/преподавании будет преимуществом.

Условия:

• Заработная плата оклад + ежемесячные премии;
• График 5/2 с 10:00 до 19:00
• Яркая корпоративная жизнь (конкурсы, тренинги, корпоративные мероприятия);
• Обучение за счёт компании;
• Поддержка со стороны дружного коллектива молодых профессионалов.