Инженер по СМК

Завод кондиционеров "Август" - это ведущий производитель систем кондиционирования для различных видов транспорта. Является единственным заводом России, занимающим лидирующие позиции не только в России, но и странах СНГ. 20 лет на рынке!

Мы ищем профессионалов, готовых развиваться вместе с нами!

Вы будете:

• участвовать в проведении внутренних аудитов, формировании отчетов по результатам проверки, участвовать в разработке и исполнении запланированных корректирующих и предупреждающих действий по устранению выявленных несоответствий;
• участвовать в организации и проведении внешних аудитов (сертификационный, инспекционный, потребителями), участвовать в разработке и исполнении запланированных корректирующих и предупреждающих действий по устранению выявленных несоответствий;
• участвовать при внедрении новой номенклатуры продукции, в проведении испытаний;
• вести новые проекты;
• участвовать в разработке и внедрении СМК и ее отдельных элементов;
• выполнять работу по качеству продукции поставщиков;
• участвовать в обучении работников по вопросам в области качества и др.

Мы ждем от Вас:

• высшее техническое образование;

• опыт работы в СМК от 3 лет.

Мы предлагаем:

• работу в надежной производственной компании;
• официальное трудоустройство по ТК РФ в штат, полное соблюдение социальных гарантий: стабильная зарплата, оплата отпусков, 100% оплата больничных листов, льготы для доноров;
• график работы: понедельник-пятница с 8-30 до 17-10;
• ежегодная индексация заработной платы;
• система материальной поддержки сотрудников в определенных сложных жизненных ситуациях;
• трансфер сотрудников со всех районов, включая Ягодное и Подстепки;
• дотация на корпоративное питание (на территории завода собственная столовая с вкусными обедами);
• подарки для детей сотрудников на новогодние праздники;
• ДМС;
• корпоративная мобильная связь;
• адаптация на новом месте под руководством опытных ведущих инженеров-конструкторов;
• обучение за счет организации;
• помощь в решении технических вопросов на регулярных мини-собраниях;
• бесплатная охраняемая парковка для автомобилей сотрудников;
• бесплатная спецодежда и средства индивидуальной защиты, медосмотры;
• специальные программы для держателей зарплатных карт от банков-партнеров;
• возможность участвовать в корпоративной жизни компании: корпоративная футбольная команда, корпоративы, конкурсы.