Менеджер отдела продаж

ABS GROUP – международная торгово-инвестиционная группа компаний с 30-летней историей, ведущая бизнес в РФ, ОАЭ, Турции, Германии, на Кипре, в странах Закавказья и Китае. Мы развиваем проекты в сфере автокомпонентов, гостинично-ресторанного бизнеса, строительства, e-commerce и медиа.
В связи с расширением команды, мы ищем Менеджера отдела продаж!

​Что мы предлагаем: ​

• Уровень дохода: Мы ценим экспертизу и предлагаем условия, соответствующие рынку. (данный пункт остаётся, если есть пояснение, из чего складывается з/п - бонусы, KPI, премии и пр).
• Поддержка компании: Материальные выплаты в различных жизненных ситуациях и подарки к праздникам. ​
• Бонусы: Скидки на запчасти и услуги собственных станций техобслуживания. ​
• Проезд: Корпоративный транспорт от ТРЦ "МореМолл";
• Удобный график: Работа 5/2 с 9:00 до 18:00 или 11:00 до 20:00;
• Помощь на старте: Пошаговое введение в работу и поддержка руководителя.

Основные задачи:

• Активные продажи и привлечение: Обработка входящих звонков и самостоятельное совершение исходящих звонков потенциальным клиентам. Консультирование клиентов в шоуруме (демонстрация товара/автомобиля, презентация преимуществ).
• Работа с возражениями и тест-драйвы: Прохождение тест-драйвов с клиентами, отработка возражений, помощь в выборе оптимальной модели/комплектации.
• Документооборот и сделка: Подготовка коммерческих предложений, расчет полной стоимости сделки (кредит, trade-in, страховка), оформление договоров и непосредственное совершение выдачи автомобиля клиенту.
• Порядок и стандарты: Контроль общей обстановки и поддержание порядка в шоуруме в соответствии со стандартами компании.

• Коммуникабельность: Легкость в установлении контакта с разными людьми, умение грамотно выражать мысли;
• Техническая грамотность: Понимание автомобилей на уровне уверенного пользователя (или высокая скорость изучения матчасти);
• Проактивность: Умение самостоятельно вести клиента от звонка до выдачи, брать инициативу, дожимать сделки;
• Стрессоустойчивость: Способность сохранять позитив в общении с «тяжелыми» клиентами и в моменты простоя;
• Презентабельный вид: Готовность соблюдать дресс-код компании.

Если Вы стремитесь работать в стабильной компании с международным именем, откликайтесь, мы будем рады видеть Вас в нашей команде!