Менеджер по работе с федеральными клиентами

Компания «Пивоварни Бочкарёв» — это 8 современных заводов и более 20 популярных брендов, включая «Крушовице Kronprinz», «Бочкарев», «Мистер Лис», DR.DIESEL, VULKAN и другие.

Наша компания — это команда единомышленников, которая формирует будущее российского пивоварения. Более 2000 специалистов «Пивоварен Бочкарёв» работают от Санкт-Петербурга до Хабаровска, создавая продукты, любимые миллионами.

Мы всегда открыты для энергичных и целеустремленных людей, готовых развиваться и расти вместе с нами, превращая смелые идеи в успешные проекты.

Обязанности

Если вы готовы:

• разрабатывать и внедрять стратегию работы с ключевыми федеральными клиентами;
• проводить переговоры с сетями и управлять достигнутыми договоренностями;
• управлять контрактными условиями работы с сетями;
• увеличивать долю рынка, предлагая и реализовывая новые инициативы;
• управлять финансовыми показателями работы (EBIT, Revenue, Gross Profit);
• брать на себя ответственность за достижение KPI (объем, доходность, доля рынка и т.д.);
• эффективно управлять процессом реализации контракта в согласии со стратегией Компании;
• управлять разработкой активностей и контролировать их реализацию;
• управлять данными, анализировать показатели сетей и оперативно предоставлять данные.

Требования

И у вас есть:

• высшее образование;
• опыт работы на позиции КАМ/NAM по федеральным клиентам от 2 лет
• опыт взаимодействия с полевыми командами (опыт управления командой будет вашим преимуществом)
• навыки анализа категорий, управления P&L, взаимодействия с большим количеством функций
• опыт разработки и реализации маркетинговых активностей с клиентами
• инициативность, ответственность, понимание рынка на высоком уровне.

Условия

Помимо интересных задач мы готовы предложить Вам:

• стабильную работу в крупной российской компании;
• официальное трудоустройство, полностью «белую» и стабильную заработную плату;
• конкурентную систему вознаграждения с ежегодным пересмотром заработной платы;
• ДМС со стоматологией и телемедициной с первого дня работы, а также возможность приобрести ДМС для близких по корпоративной цене;
• страхование жизни с первого дня работы, 24/7 по всему миру;
• доплату к больничному листу до 100% оклада до 10 рабочих дней в году;
• компенсацию питания (для сотрудников, работающих на территории пивоварен) и корпоративную мобильную связь;
• разнообразные программы обучения и развития;
• гибкое начало/окончание рабочего дня для офисных работников;
• гибридный формат работы для офисных работников;
• корпоративные программы скидок и привилегий;
• новогодние подарки для детей, корпоративные мероприятия, поддержка в различных жизненных ситуациях и другие преимущества для сотрудников компании;
• реферальную программа "Приведи друга": пригласи друга-получи бонус!
• подарки и премии к праздникам и юбилейным датам;
• корпоративный автомобиль.