- Работа в Санкт-Петербурге
- Туризм, гостиницы, общепит
- Менеджер
- Менеджер бара-ресторана на сезон
Менеджер бара-ресторана на сезон
от 100 000 ₽
г Санкт-Петербург, линия Кожевенная, д 40
- Приморская
- Василеостровская
- Нарвская
Ищем талантливого менеджера на сезонный проект в Севкабель-порту - прямо у моря с видом на великолепные закаты и рассветы)
Если вы ищете возможность проявить свои лидерские качества и стать частью дружной команды, то эта вакансия для вас. Мы приглашаем вас стать менеджером нашего концептуального бара на сезон (1 апреля - 30 сентября) с перспективой дальнейшего сотрудничества и внести свой вклад в создание уникальной атмосферы. Специфика бара - находится на набережной с видом на Финский залив: выносные столы на террасе.
Что будет входить в обязанности:
- Эффективное управление работой зала и бара, обеспечение высокого уровня сервиса;
- Коммуникация с гостями, создание теплой и дружелюбной атмосферы;
- Контроль качества обслуживания и соблюдения стандартов сервиса;
- Управление и мотивация линейного персонала, проведение обучения и адаптации сотрудников;
- Умение брать на себя ответственность и принимать грамотные управленческие решения;
- Участие в продвижении и формировании бренда; помощь в организации мероприятий;
- Работа с кассой, программой IIKO, банковскими терминалами; финансовая отчетность.
Требования к кандидату:
- Опыт работы от 1 до 3 лет в сфере ресторанного бизнеса с количеством персонала в подчинении не менее 20 человек; понимание специфики работы бара. Ярко выраженные лидерские качества.
- Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
- Способность к обучению и развитию персонала.
- Ответственность и организованность.
- Готовность работать в ночные смены.
Предлагаемые условия и преимущества:
- Полная занятость с гибким графиком (5/2 или 4/3).
- Оклад 90.000 рублей+премиальная часть - обсудим на собеседовании; переработки оплачиваются дополнительно.
- Работа в одном из красивейших мест Петербурга.
- Возможность профессионального роста и развития.
- Поддержка и равные возможности для каждого сотрудника.
- Питание и развозка в ночное время.
Мы рассмотрим отклики только с резюме - если его нет, опишите свой опыт работы в сопроводительном письме.
Поделиться:
Опубликована 5 дней назад