Руководитель отдела закупки климатического оборудования

130 000 - 160 000 ₽


Обязанности:
  • Оптимизация и снижение затрат, улучшение коммерческих условий работы с текущими поставщиками (компания осуществляет оптовые продажи и поставки комплектующих и расходных материалов для систем вентиляции, кондиционирования, холодоснабжения и теплового оборудования. А также производит инженерные работы, включающие монтаж, ремонт и обслуживание кондиционеров и другой климатической техники. Клиенты - это крупные производственные, строительные и торговые организации. 150 клиентов на абонентском обслуживании более 1000 клиентов на территории РФ. Среди них такие клиенты как: РЖД, Газпром, Завод «Калашников», РОСТЕХ, ВкусВилл, Х5Групп и др).

  • Мониторинг цен по поставкам и подготовка предложений по наиболее выгодным вариантам для Компании.

  • Участие в разработке новых направлений продуктов и услуг.

  • Поиск новый поставщиков (российский и зарубежный рынок), заключение договоров на поставку товаров (основные поставщики сегодня: РФ, Китай и Узбекистан).

  • Организация работы менеджеров по закупке в рамках еженедельного контроля остатков, оборачиваемости и рентабельности товаров на складе (в подчинении 1-2 менеджера).

  • Организация контроля взаиморасчетов с поставщиками и логистических поставок.

Требования:
  • Опыт работы в закупках от 3 лет NON-FOOD в должности руководителя, заместителя руководителя или ведущего менеджера.

    Опыт работы с ВЭД будет преимуществом.

    Опыт в области систем вентиляции, кондиционирования, холодоснабжения и теплового оборудования будет преимуществом.

    Опыт работы с ассортиментом.

    Отличные навыки работы в 1С и MS Excel, умение формировать отчетную аналитику в табличном формате, делать срезы по рынку и сравнения в ценовой политике, искать выгодные предложения для Компании.

  • Аналитическое и гибкое мышление. Умение работать с большим объемом информации и умение находить выгодные варианты решения задач по поставкам для Компании. Честность, этичность в отношениях с поставщиками и руководством Компании.

Условия:
  • Работа в офисе на постоянной основе. Официальное трудоустройство. Офис в Бизнес центре (удобно добираться из любого из 17 районов Северо-Восточного административного округа);
  • Прямое подчинение генеральному директору;
  • График работы с 8.30 до 17.30 (суббота и воскресенье - выходные дни);
  • Заработная плата 130 000 - 160 000 рублей в месяц на руки. С успешными кандидатами обсуждается выше.


Поделиться:

Опубликована месяц назад

Вакансия в подборках

  1. Руководитель
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.