Директор по развитию гражданской продукции

Присоединяйтесь к нашей команде профессионалов!

Вы ищете работу, где сможете проявить свои навыки и внести вклад в производство ? Мы приглашаем Вас стать частью АО «Улан-Удэнское приборостроительное производственное объединение» на позицию директора по развитию гражданской продукции.

Должностные обязанности:

• Обеспечивать постановку целей и задач в области качества по направлению деятельности подчиненных подразделений Обеспечивать соблюдение требований ГОСТ Р ИСО 9001, ГОСТ РВ 0015-002, РК 59-01 и других нормативных документов СМК, в пределах деятельности подчиненных подразделений;
• Осуществлять координацию разработки коммерческой стратегии, руководить работой по маркетинговым исследованиям;
• Руководить работой по привлечению новых клиентов и анализу оттока клиентов;
• Руководить проведением статических анализов продаж и взаимодействия с клиентами;
• Обеспечивать контроль за этапами создания продукта/проекта и перевод его в стадию производственного цикла;
• Организовывать участие подчиненных ему структурных подразделений в составлении перспективных и текущих планов реализации продукции, определении долговременной стратегии коммерческой деятельности и финансовых планов объединения;
• Осуществлять контроль за реализацией гражданской продукции.;
• Осуществлять участие в ярмарках, торгах, тендерах, выставках по рекламе и реализации гражданской продукции;
• организация взаимодействия с дочерними компаниями Концерна в части развития продаж;
• управление полным циклом продаж;
• участие в запуске и сопровождение новых и текущих проектов;
• стратегическое планирование, разработка целевых показателей по продажам
• оптимизация действующих и построение новых бизнес-процессов;
• обеспечивающих максимальную эффективность работы коммерческого блока;
• анализ рынка и конкурентов.

Требования к кандидату:

• Высшее (профессиональное экономическое либо техническое образование) и стаж работы на руководящих должностях не менее пяти лет;
• опыт работы в продажах;
• опыт работы построения и управление отделом продаж;
• опыт работы написания методик и нормативных документов;
• умение находить контакт с людьми и работать в коллективе (навыки письменного и устного делового общения);
• готовность к командировкам;
• хочет и может масштабировать действующую систему продаж и внедрить современные подходы к реализации продукции

Условия:

• официальное оформление по ТК РФ;
• стабильная заработная плата. Выплата два раза в месяц;
• возможность повышения квалификации по разряду;
• профессиональный рост и развитие;
• имеется медпункт;
• профсоюз;
• наличие своего молодежного совета;
• Система поощрений согласно коллективному договору (выплаты за выслугу лет);
• Возможность занятий спортом за счет средств предприятия (спорт зал, теннис,бассейн);
• Организация корпоративного досуга, выезд на базу отдыха.
• Наличие спортивного инструктора.