PHP-разработчик
до 150 000 ₽
г Владивосток, Партизанский пр-кт, д 44 к 2
Выбирай будущее - работай в «Примсоцбанке»!
РАБОЧЕЕ МЕСТО В Г. ВЛАДИВОСТОК,СТРОГО ОФИС
Мы генерируем идеи, успешно реализуем их и сами наблюдаем, как становимся лучше с каждым днем!
Наше IT-управление непрерывно растет и развивается!
Примсоцбанк – это сочетание надёжности финансового института и прогрессивности IT-компании.
Вместе с нами тебе предстоит:
Разработка и поддержка веб-приложений на платформе 1С-Битрикс.
Реализация новых функциональных возможностей и модификация существующих.
Тестирование и отладка кода.
Взаимодействие с командой для достижения поставленных целей.
Если ты обладаешь:
- Уверенные знания PHP (не ниже 7.x).
- Опыт разработки на платформе 1С-Битрикс (обязательно).
- Знание структуры и принципов работы 1С-Битрикс (включая API, компоненты, модули).
- Опыт работы с MySQL (или другими СУБД).
- Знание HTML, CSS, JavaScript.
- Опыт работы с системами контроля версий (Git).
- Умение работать с REST API и интеграциями.
- Опыт работы с фреймворками (например, Laravel, Symfony) будет преимуществом.
- Умение писать чистый, поддерживаемый и документированный код.
- Ответственность, внимательность к деталям и умение работать в команде.
Приходи в нашу команду, высылай резюме!
Условия:
- Работа в стабильной компании с возможностями для профессионального роста;
- Конкурентоспособная зарплата и социальный пакет;
- Участие в стратегически важных проектах по автоматизации.
У нас:
- Развитая система материального и нематериального стимулирования;
- Премия к дню рождения банка;
- Доплата до среднего дохода по больничному листу;
- Премии за поданные и реализованные идеи в банк идей;
- Премии по результатам конкурсов и акций;
- Премии за результативность;
- Премия за наставничество;
- Премия за кросс-продажи продуктов и услуг банка;
- Компенсация расходов на гашение процентов по ипотечным кредитам в зависимости от стажа;
- Премии ежемесячные и квартальные в зависимости от направления работы;
- Кафетерий льгот для сотрудников операционных залов (медицина, авиабилеты, обучение, обеды);
Забота о сотрудниках:
- ДМС с широким списком медицинских учреждений со стоматологией;
- Материальная помощь в трудной жизненной ситуации;
- Оплата путевок в детские лагеря в зависимости от стажа работы;
- Новогодние детские подарки
Корпоративная жизнь:
- Летний корпоративный выезд на берег Японского моря;
- Отправка лучших сотрудников в Таиланд;
- Развитое спортивное движение;
- Корпоративные скидки в страховых компаниях
Работай у лучших!
Поделиться:
Опубликована 11 дней назад