Проджект-менеджер (project manager) / продюсер системной онлайн-школы

Мы — онлайн-школа для мужчин, через которую за четыре года, и 16 потоков прошло более 1500 учеников, оборот в год 60 млн на протяжении 3х лет. Мы входим в реестр школ, проверенных GetCourse, а также нам выдана государственная образовательная лицензия.

Наша миссия — максимальное количество счастливых мужчин по всему миру, достигающих своих целей и выстраивающих отношения с собой, окружением и женщинами по своим правилам. Сейчас мы усиливаем наше доминирование на российском рынке и идем к тому, чтобы через год стать общероссийским стандартом обучения отношениям и выйти на международный рынок. Мы имеем налаженную стратегию запусков в Telegram с использованием платной рекламы, а также умеем генерировать органический трафик из YouTube, однако сейчас заинтересованы в выходе на новые площадки.

В нашем штате более 50 наставников, директор продукта, собственный отдел продаж, РОП, несколько технических специалистов, IT-отдел (состоит из нескольких программистов), дизайнер, бизнес-ассистент проекта, бухгалтер, периодическое привлечение юриста.

Эксперт и лицо школы — 10 лет опыта преподавания. Обучивший более 2500 человек на живых тренингах и более 2000 на различных онлайн-программах. Дипломированный семейный психолог, обучавшийся как в РФ, так и за рубежом. Постоянно внедряющий новые методики и идеи в авторскую методологию построения отношений, который сам в счастливых многолетних отношениях.

На текущий момент через нас прошло более 1500 мужчин, приобретающих продукты на чеки от 100 000 до 3 000 000 рублей. У нас твердый продукт, состоящий из 8 модулей и более 300 уроков с результативностью учеников 80% за счет системы обратной связи (тарифов без ОС нет). Внедрена геймификация, ИИ и полная аналитика по каждому ученику с фиксацией результатов и кейсов. Наш Telegram-канал насчитывает 52 000 подписчиков, YouTube-канал — 15 тысяч, личный Instagram эксперта — 4 000.

Также у нас работает партнерская реферальная программа внутри комьюнити (в среднем 6% в рамках одного запуска), выпущен лимитированный мерч (ювелирная коллекция, одежда и др. продукты).

Ключевые вызовы текущей стадии развития бизнеса:

- Мы научились стабильно и прогнозируемо делать запуски на российском рынке в условиях турбулентности и кризисов - теперь мы хотим держать курс на англоговорящий сегмент.

- Мы освоили привлечение клиентов через Telegram и закупку рекламы с

хорошей рентабельностью, а также привлечение клиентов с YouTube. Теперь перед нами стоит задача по освоению новых источников трафика, а также оптимизации действующих каналов (создание новых воронок и поддержание работоспособности действующих и генерация нового контента).

- Как следствие, — расширение команды и создание новых отделов, подбирая

подходящих людей на открытые позиции и строя кадровый резерв для ключевых ролей.

- Усиление партнерской программы за счет вовлечения большего числа

заинтересованных учеников.

- Поддержание высокого ритма выполнения задач и мотивации команды.

- Помощь эксперту (ведущему научную работу) со сбором и анализом данных

⁃ Анализ данных по пользовательскому опыту, упаковка приложения, масштабирование данного продукта.

⁃ Создание контент-завода в котором будут задействованы ученики и наставники проекта.

Обязанности:

1. Разгрузка эксперта по операционным задачам.

2. Поддержание и улучшение показателей маркетинговой воронки.

3. Сбор и анализ ключевых показателей.

4. Генерация и реализация стратегии развития с командой.

5. Контроль фокуса ключевых отделов в рамках запуска.

6. Помощь в подготовке вебинаров, рассылок, прогревов и контроле подрядчиков (дизайнеры, техспецы, монтажеры и т.д.).

7. Найм новых сотрудников. Управление командой, работа над мотивацией ее членов и расстановка людей на правильные места.

8. Подготовка и корректировка контент-плана совместно с экспертом на основе аналитики, его дальнейшее соблюдение.

Идеальный опыт:

Позиция проджекта/продюсера в онлайн-школе в МЯГКОЙ нише не менее одного года, выручка за запуск — 20+ млн, с успешным обучением не менее 300 человек, где вы отвечали за финансовые результаты запуска и/или привлечение и прогрев аудитории, и где ваши действия напрямую влияли на рост прибыли.

Что вам очень понадобится для успеха на этой позиции:

1. Умение настраивать воронки продаж.

2. Знание SalesBot, GetCourse и AmoCRM, а также принципов создания контента на различных площадках

3. Любовь к работе с таблицами, цифрами и показателями.

4. Понимание принципов продаж и прогрева аудитории поможет тебе делать

рекорды по лидам.

5. Умение нанимать людей.

6. Высокий уровень лидерства.

7. Умение доводить дела до конца, инициативность и самодисциплина.

8. Способность ставить задачи и контролировать их выполнение.

9. Стремление достраивать систему на основе имеющегося фундамента.

10. Желание работать на долгосрочную перспективу и развиваться вместе с

быстрорастущей компанией с мировыми амбициями.

Условия:

1. Зарплата: 80 000 - 300 000 рублей (зависит от опыта работы) + бонусы

(описаны ниже). Выплаты раз в месяц без задержек.

2. Карьерный рост (в том числе до операционного директора).

3. Работа в перспективной нише в сильном проекте с мировыми амбициями.

4. Работа в команде опытных профессионалов.

5. Полная удалёнка.

6. Оформление по договору.

Бонусы:

1. Размер максимального дохода мы не ограничиваем.

2. Процент от прибыли.

3. Премии за выполнение и перевыполнение плана.

Если вы узнали себя и свои цели в описании к вакансии, присылайте свое

резюме и контакты (ваш Telegram).

Ключевые навыки:

SalesBot GetCourse amoCRM Построение воронки продаж Найм персонала

Лидерство Лидерские качества Инициативность самодисциплина

Контроль выполнения задач