Управляющий кафе Сушилка

от 90 000 ₽


Группа компаний "Культура гостеприимства" работает на рынке ресторанного бизнеса более 14 лет. Мы открыли уже 15 ресторанов в Кирове, Москве и Нижнем Новгороде! У нас есть амбициозная цель довести их количество до 100 к 2034 году!

Ищем РУКОВОДИТЕЛЯ (УПРАВЛЯЮЩЕГО), который сможет совмещать лидерство, стратегию, операционное мастерство и формировать команду для достижения общих целей.

Сушилка - это место, которое позволяет любой повод сделать особенным!

Европейские, азиатские и итальянские
блюда понятные и популярные для
разных поколений и разных социальных
статусов.

Ключевые задачи:

  1. Работа с командой (подбор, обучение и мотивация сотрудников)
  2. Развитие и поддержание корпоративной культуры
  3. Работа с обратной связью гостей кафе
  4. Участие в разработке маркетинговой стратегии
  5. Идеи и их реализация, направленные на рост показателей
  6. Составление и анализ ежедневной, ежемесячной и другой регулярной отчетности для анализа эффективности работы
  7. Оптимизация расходов кафе
  8. Решение любых нестандартных ситуаций и проблем в кафе

С нашей стороны вы получаете:

  1. Работу в сильном бренде - команду, которая любит своё дело
  2. Чёткий KPI и прозрачную мотивацию- ты знаешь, за что получаешь бонусы
  3. ​​​​​​Адаптацию и обучение в сфере гостеприимства, независимо от того, какой у вас опыт
  4. Свободу для творчества - возможность реализовать свои идеи
  5. Постоянную поддержку вовлечённой команды профессионалов «Культуры Гостеприимства»
  6. Путешествия по РФ в гастротуры и образовательные туры (в бюджете до 400 тыс. в год)
  7. График работы по договоренности.

Нам интересно будет с вами познакомиться, если:

  • Вы имеете управленческий опыт (опыт руководителем) от 2 лет (желательно в HoReCa, но не обязательно)
  • Есть понимание P&L и умение работать с отчётностью

  • Был опыт подбора и обучения персонала
  • Вы умеете ставить цели и мыслите результатом
  • Вы любите сферу гостеприимства.

Для нас важно:

  1. Лидерские качества
  2. Быстрая обучаемость- открыт к обучению и обратной связи.
  3. Стрессоустойчивость - работа в peak-часы без срывов
  4. Человекоориентированность – гости и сотрудники на первом месте

  5. Стратегическое мышление – видит взаимосвязь между текущими действиями и долгосрочными целями

Откликайтесь на вакансию и мы будем рады пригласить Вас на собеседование!


Поделиться:

Опубликована 5 дней назад

Вакансия в подборках

  1. Управляющий
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.