Инспектор

Гибкий график

Отличная команда

обучаем на месте;

коллектив отличный

Руководство адекватное

Требования:

образование полное среднее (11 классов) либо

образование средне - техническое - специальное, высшее

приветствуется образование в любой сфере

можно без опыта

имеющие категорию годности в военном билете не ниже Б4 (для военнообязанных) либо, если не служили, то расшифровка причины отсрочки

Также принимаем на службу тех, кто не служил!

Условия:

1. Льготное исчисление выслуги лет 1 год за 1,5 года службы.

Право на льготную военную пенсию, с учетом службы в ВС РФ и периода учебы в техникуме или институте наступает через 10-12 лет службы во ФСИН;

2. Стабильность, ежемесячная заработная плата без задержек:

система стимулирования:

- ежеквартальные премии от 20 000 р.;

- годовые премии от 50 000 р.;

- материальная помощь в размере до 40 000 р. один раз в год;

- премирование от Губернатора края 80 000 р. в год (выплачивается два раза в год по 40 000 рублей);

Увеличение заработной платы в зависимости от выслуги лет и звания;

Ежегодная индексация денежного довольствия;

3. По вступлению в брак выплачивается денежное пособие первой необходимости до 40 000 р.;

4.Ежегодный оплачиваемый отпуск от 50 дней, с возможностью проведения совместно с членами семьи в ведомственных санаториях и домах отдыха, дополнительный отпуск за выслугу лет - дополнительно от 5 до 15 дней;

5.Бесплатный проезд в ежегодный отпуск (оплата полной стоимости билетов в любую точку страны на любом виде транспорта (самолет, поезд, личный автомобиль) сотруднику и одному члену семьи.

Отпуск увеличивается на количество дней, необходимых для проезда к месту проведения отпуска и обратно, от 2 дней (с учетом вида транспорта);

6.Предоставление служебного жилья на период службы

в мкр. Солнечный и мкр. Взлетка.

Также администрацией Свердловского района предоставляется служебное жилье сотрудникам учреждения.

Возможность ежемесячной компенсации за найм жилья.

Льготные условия по ипотеке в банке ВТБ и др.

При стаже 10 лет службы - субсидия на приобретение или строительство собственного жилья;

7. Бесплатное медицинское обслуживание в ведомственной больнице;

8. Государственное страхование жизни и здоровья сотрудника на службе и вне службы;

9.Возможность бесплатного получения высшего образования в ВУЗах ФСИН России (предоставляются дополнительные оплачиваемые учебные отпуска);

10.Полное обеспечение форменным обмундированием;

11.Первоочередное получения мест в детских садах и школах;

12. Детям сотрудников предоставляются путевки в детский лагерь;

13.Воинское звание восстанавливается, перспектива карьерного роста, в т.ч. получения офицерского звания.