Менеджер по привлечению клиентов|Disposal-менеджер в департамент премиальной вторичной недвижимости

Привет! Я Илья Андреев, основатель ANWIN. Наш фокус это сделки от 100 млн рублей. Мы базируемся в башне «Федерация», но этот текст не про красивый вид из окна, а про твои возможности.

Я строю системный бизнес, а не «ламповое агентство для души». Мы уже №1 в SEO по элитным новостройкам. Можешь проверить и вбить любой топовый ЖК в поиск, мы будем в топе.

Сейчас мы делаем полный перезапуск отдела вторичной недвижимости. За прошлый год мы закрыли несколько крупных сделок, усилили руководство экспертом из банковской сферы и теперь набираем команду, которая заберет этот рынок.

Мы усиливаем направление работы с собственниками и ищем диспозла, который будет не просто звонить, а заключать агентские и эксклюзивные договоры в большом количестве.

Это роль для профессионалов, которые понимают, что каждый объект = деньги и умеют доводить переговоры до результата.

Кто такой диспозл у нас?
Диспозл — это сердце отдела вторичной недвижимости.
Именно благодаря тебе в компании появляются объекты, а значит — у брокеров есть с чем работать и что продавать.

Твоя ключевая ценность простая и очень дорогая:
👉 убедить собственника работать с компанией по агентскому или эксклюзивному договору.

Дальше объект подхватывает команда из 10 опытных брокеров, которые профессионально занимаются продажей.

Чисто статистически:
1 объект × 10 брокеров = кратно выше шанс сделки
А значит — ты зарабатываешь больше, не продавая сам

Диспозл зарабатывает очень много денег исключительно за счёт привлечения собственников к партнёрству с компанией.
Без показов. Без переговоров с покупателями. Без рутины.

Если ты:
✅опытный диспозл,
или
✅ человек с классными коммуникативными навыками, который:

• уверенно общается с людьми любого уровня,

• легко работает с возражениями,

• понимает ценность эксклюзива (это мы объясним),

• хочет войти в премиальный сегмент недвижимости.

Чем мы можем быть тебе полезны:

1. Команда, которая реально продаёт
За каждым твоим объектом стоит команда сильных и мотивированных брокеров, которым выгодно, чтобы в компанию поступали новые объекты и входящие звонки.

2. Максимально сильная упаковка объектов
Мы инвестируем в каждый объект:

• профессиональные фото и видео,

• AI-стейджинг,

• платный трафик,

• топы и продвижение на агрегаторах.

3. Сильный бренд
Мы уже №1 в SEO по элитным новостройкам — можешь проверить, вбив любой топовый ЖК.
Этот статус напрямую усиливает твою позицию в переговорах с собственником.

4. Ноль рутины
Мы понимаем, что каждый должен заниматься своим делом:

• выгрузка объявлений,

• согласование встреч,

• операционные задачи - всё это делает координатор, а не ты.

5. Рост и масштаб

• возможность стать руководителем отдела,

• масштабировать команду диспозлов,

• и кратно увеличить доход.

Если ты силен в общении с собственниками, хочешь работать с дорогими объектами и зарабатывать без потолка — я буду рад познакомиться.

Пиши в сопроводительном письме свои достижения и наш HR отдел с тобой свяжется.

До встречи в Сити. Илья Андреев, CEO ANWIN