Руководитель IT-проектов, цифровых систем и IT‑инфраструктуры

ООО «ГАЙД СИСТЕМС» — торгово-производственная компания с собственным производством в Екатеринбурге на базе станков с ЧПУ.
Мы изготавливаем нестандартное оборудование для металлургической промышленности, развиваем цифровое производство в логике Индустрии 4.0 и участвуем в проектах «Производительность труда».

Ищем инженера по развитию производственной системы, который поможет повышать эффективность предприятия, выстраивать сквозные процессы и развивать цифровой контур от заявки до отгрузки.

Основные задачи

• анализ и оптимизация производственных и смежных процессов;
• выявление потерь, узких мест, задержек и организационных разрывов;
• участие в проектах по повышению производительности труда;
• выстраивание сквозного процесса: заявка → проработка → расчет → согласование → запуск в производство → контроль → отгрузка;
• развитие взаимодействия между продажами, производством, снабжением, складом и руководством;
• описание, стандартизация и цифровизация процессов;
• участие в автоматизации работы в amoCRM, 1С, АИС «Диспетчер»;
• формирование прозрачной системы статусов, сроков, ответственности и отчетности.

Мы ожидаем

• опыт работы на производственном предприятии;
• высшее техническое / инженерное / инженерно-экономическое образование;
• понимание производственных процессов, планирования и прохождения заказов;
• понимание логики работы отдела продаж и обработки заявок;
• опыт в оптимизации процессов, бережливом производстве, цифровизации или проектах повышения производительности;
• умение описывать процессы, внедрять улучшения и доводить их до результата;
• уверенное владение Excel и инструментами аналитики.

Будет плюсом

• участие в проекте «Производительность труда»;
• знание инструментов бережливого производства: 5С, картирование потока, анализ потерь;
• опыт внедрения CRM / 1С / ERP / MES / BI;
• опыт выстраивания процесса от заявки до отгрузки;
• понимание возможностей ИИ-инструментов и автоматизации.

Мы предлагаем

• участие в ключевых проектах развития предприятия;
• реальные задачи с влиянием на производительность, сроки и продажи;
• поддержку руководства в проектах улучшений и автоматизации;
• профессиональный рост в направлении производственной системы и цифровизации;
• официальное трудоустройство;
• стабильную заработную плату.