Менеджер по персоналу

Требования:

• Поиск и подбор персонала;
• Ведение табеля учета рабочего времени, первичной кадровой документации;
• Участие в обучении, адаптации и мотивации персонала;
• Корпоративная культура.

Обязанности:

• Высшее образование;
• Опыт работы в аналогичной должности от 1 года;
• Знание источников привлечения персонала, методов оценки персонала;
• Знания основ кадрового делопроизводства, ТК РФ;
• Готовность к работе в режиме многозадачности, стрессоустойчивость;
• Организованность, ответственность, самостоятельность.

Условия:

• Официальная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц без задержек;
• Уровень заработной платы 65000 - 75000 руб.;
• Место работы: пр-д Промышленный, 13 (есть доставка служебным автобусом
  из В.Пышмы, районов Уралмаш и ЖБИ);
• Возможность обучения в Корпоративном Университете компании, с
  привлечением передовых тренеров России;
• Компенсация питания, корпоративная сотовая связь;
• Режим работы: с 8:00 до 17:00.