Руководитель отдела продаж B2B (IT)

Сейчас мы расширяемся и ищем коллегу в Департамент по работе с крупным бизнесом, который будет лидировать команду и поможет нам в развитии продаж в сегменте частного бизнеса.

Продукт - портал для предпринимателей, где они могут найти всё необходимое для своей деятельности и участвовать в закупках .

Задачи:

• Участие в продажах и проведение переговоров с ключевыми клиентами, партнерами и контрагентами;
• Управление командой: обучение, мотивация и оценка работы сотрудников отдела продаж (сейчас - 5 сотрудников);

Вы - наш кандидат, если:

• Вы - "играющий тренер" и у Вас есть успешный опыт управления командой, наставничества и построения отдела продаж (не менее 3 лет);
• Вы умеете эффективно проводить переговоры с первыми лицами компаний и формировать долгосрочные отношения с клиентами;
• У Вас развиты ориентация на результат в работе и проактивность: узнали о проблеме - нашли решение и устранили ее на начальном этапе;
• Мыслите системно: умеете работать с данными, планируете, анализируете и прогнозируете последствия принимаемых решений.

Мы предлагаем:

• Стабильность. Аккредитованная IT-компания. Официальное трудоустройство с первого дня и полный набор гарантий: оплачиваемый отпуск и больничный, подтвержденный стаж;
• Полностью белая зарплата и понятная система мотивации. Итоговые условия по доходу гибко обсуждаем с успешным кандидатом;
• Профессиональный рост: внутренние программы развития сотрудников, участие в митапах, хакатонах, лекциях и мастер-классах. Возможность создать свой продукт с поддержкой экспертов в акселераторе RLT.University;
• Программа well-being для сотрудников (физическое, психологическое и финансовое здоровье, юридическая консультация, карьерный рост и многое другое);
• Комфортные условия. Современный офис, график: 5-тидневка с понедельника по пятницу, часы - с 10 до 19. Формат работы - офис.

Если Вы хотите стать частью нашей команды и влиять на продукт - с нетерпением ждем резюме с указанием ожиданий по уровню дохода!