Начальник отдела по административному и техническому обслуживанию

от 100 000 ₽

Выше средней на 17%

Швейное предприятие Спецпошив

Нижний Новгород

⚡ Откликнуться на hh.ru

Обязанности:

Систематический учет данных, подготовка отчетов о деятельности отдела и участие в процессе формирования бюджета службы.
Организация рабочего процесса и контроль деятельности персонала уборщицы, электрик, слесарь, рабочий по комплексному обслуживанию здания.
Регулярная проверка чистоты, порядка и исправности всех коммуникаций в здании предприятия.
Планирование и контроль хозяйственных товаров и канцелярии на предприятии.
Обеспечение бесперебойной эксплуатации здания;
Обеспечение наличия документации, технически исправного состояния погрузчиков, электрощитовой, конвейерной линии, стеллажных систем, секционных ворот, водомерного узла, системы пожаротушения;
Обеспечение исправности электропроводки, электрооборудования, водоснабжения, отопления, канализации и вентиляции в здании. Оправданное и экономное расходование энергоресурсов;
Организация закупа складского оборудования, офисной мебели, канцелярии, материалов.

Требования

Высшее образование (техническое, экономическое или профильное АХО);
Навыки пользователя ПК (MS Office, 1С);
Ответственность, исполнительность и организованность.
Знание правил противопожарной безопасности;
Знание правил пользования коммунальными водопроводом и канализацией, системами вентиляции и кондиционирования;
Права категории В.

Условия:

Оформление в соответствие с ТК РФ;
Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании
Высшее образование (техническое, экономическое или профильное АХО);
Навыки пользователя ПК (MS Office);
Ответственность, исполнительность и организованность.
Опыт работы в СЭДО (как преимущество).
Условия:
Оформление в соответствии с трудовым законодательством и гарантированное предоставление социального пакета (с первого рабочего дня);
Удобный график работы : 5/2;
Столовая на территории производства;
Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
Мотивация определяется по результату собеседования;
Комфортные условия труда;
Служебный транспорт от и до м. Пролетарская;
Корпоративная сотовая связь;
Дружный коллектив, корпоративные мероприятия, подарки сотрудникам к праздникам и юбилеям;
Интересная работа в крупной стабильной производственной Компании, с возможностью профессионального и карьерного роста;

⚡ Откликнуться на hh.ru

Сравнение со средней зарплатой в похожих вакансиях:

67k

117k

50k

80k

152k

Адрес: Россия, Нижний Новгород, улица Ларина, 19В

Показать на большой карте

Опубликована 6 часов назад

Начальник отдела продаж

КАПИТАЛ LIFE – крупнейшая компания на российском рынке страхования жизни. Лидер на рынке страхования, более 7500 финансовых консультантов по всей стране заботятся о благосостоянии россиян. №1 на рынке работодателей среди страховых компаний по версии ...

Полный день
Опыт от 1 года

Капитал Лайф Страхование Жизни

Нижний Новгород

2 дня назад

⚡ Откликнуться на hh.ru

Начальник отдела сопровождения услуг и сервисов

74 880 - 104 800 ₽

Выше средней на 5%

Подготовка отчетных и презентационных материалов по текущей деятельности отдела. ... Анализ и формирование периодической (год/квартал/месяц/неделя) отчетности по отделу сопровождения услуг ...

Полный день
Опыт от 1 года

Россети Центр и Приволжье - Нижновэнерго

Нижний Новгород

2 дня назад

⚡ Откликнуться на hh.ru

Начальник отдела по работе с корпоративными клиентами

Что мы предлагаем: Работу в надежном банке с высокотехнологичными продуктами Высокий доход: фиксированный оклад + ежеквартальная премиальная часть Эффективную и стабильную систему мотивации: · для нас важно не количество привлеченных клиентов, а дохо...

Полный день
Опыт от 1 года

Авангард, АКБ

Нижний Новгород

2 дня назад

⚡ Откликнуться на hh.ru

Начальник отдела кадров

Обязанности: Подбор персонала на вакантные должности Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме Составление положений, регламентов, должностных инструкций, трудовых договоров Разработка плана корпоративных мероприятий и его реализация Разрабо...