Менеджер по подбору персонала/ рекрутер

Условия:

- возможноть совмещения (частично-удленный формта работы);

- возможность карьерного роста и профессионального развития;

- рассмотрии без опыта работы;

- прозрачные условия и прямое воздействие с руководлством;

- дополнительные бонусы и премии за успешное выполнение KPI.

Обязанности:

- разработка и реализация стратегии подбора персонала в соответсвии с потребностями компании;

- поиск кандидатов через соц.сети, профессиональные сообщества и специализированные сайты;

- проведение первичных собеседований с кандидатами;

- участие в адаптации новых сотрудников, контроль прцесса интеграции в коллектив.

Требования:

- отличные коммуникативные навыки (уметь выстаивать контакт с кандидатом ​​​​​​и отрабатывать возражения);

- самостоятельность в организации рабочего процесса гибкость;

- организованность и фокус на результат.

Присоединяйся именно к нам! Будем вместе отдыхать, путешествовать и достигать новых высот, со всем поможем и обучим)