Регистратор патологоанатомического бюро

• Принимать, регистрировать, хранить, выдавать истории болезни умерших из медицинских организаций.

• Принимать, сортировать и регистрировать биологический материал.

• Оформлять медицинское свидетельство о смерти. Оформлять паспортную часть протокола вскрытия.

• Вносить информацию в журнал приема и выдачи тел умерших.
• Направлять биологический материал на дополнительные исследования в медицинские организации.
• Вносить в медицинские информационные системы результаты макроскопического описания исследования во время проведения макроскопического исследования биологического материала.
• Принимать биологический материал (парафиновые блоки и микропрепараты) после постановки диагноза для хранения в архиве Отделения.
• Выдавать биологический материал пациентам, органам дознания.
• Проводить кассовые операции.
• Четко, доступно, вежливо предоставлять информацию непосредственно или по телефону о порядке работы, услугах Отделения.

• без предъявления требований к образованию и стажу работы;
• наличие справки об отсутствии/наличии судимости и факта уголовного преследования (ст.351.1. ТК РФ);
• ответственность, исполнительность, коммуникабельность, аккуратность, внимательность, порядочность, пунктуальность, энергичность. Соблюдение медицинской и деловой этики.
• базовые знания компьютера, в том числе уметь использовать специальные компьютерные программы, используемые в Учреждении.

• НА ПЕРИОД ОТСУТСТВИЯ ОСНОВНОГО РАБОТНИКА;
• официальное трудоустройство;
• стабильная заработная плата 2 раза в месяц;
• социальный пакет в соответствии с коллективным договором (персональный повышающий коэффициент, выплата премии при наличии финансовых средств, надбавка за наставничество, материальная помощь в связи с юбилеем работника, со смертью близкого родственника);
• работа в дружной команде профессионалов;
• закрепление наставника за начинающим специалистом;
• профессиональная переподготовка и повышение квалификационного уровня за счет работодателя;
• возможность получения дополнительных специальностей;
• возможность совмещения должностей.

График работы:

Пятидневная рабочая неделя с предоставлением двух выходных дней по скользящему графику (суббота-воскресенье / воскресенье-понедельник).
Суммированный учет рабочего времени с учетным периодом - квартал.
Выход на работу осуществляется согласно графику работы.
Продолжительность ежедневной работы (смены) 8 часов 00 минут.

Время начала работы: 8 часов 00 минут.
Время окончания работы: 16 часов 30 минут.

Работнику в течение рабочего дня предоставляется перерыв для отдыха и питания продолжительностью 30 минут в период с 11 часов 00 минут до 13 часов 00 минут. Конкретное время использования перерыва определяется по согласованию с руководителем структурного подразделения.

Продолжительность рабочего времени: из расчета 40 часов в неделю.