- Работа в Омске
- Промышленность, производство
- Руководитель отдела
- Руководитель отдела эксплуатации (телекоммуникации)
Руководитель отдела эксплуатации (телекоммуникации)
от 110 000 ₽
г Омск, ул Партизанская, д 10
Обязанности:
- Обеспечение безаварийного функционирования оборудования транспортной сети связи и сети передачи данных;
- Организация работ по устранению неисправностей в работе оборудования транспортной сети связи и сети передачи данных;
- Определение и анализ причин нарушений в работе оборудования транспортной сети связи и передачи данных, разработка мероприятий, направленных на устранение причин и предпосылок возникновения данных нарушений;
- Взаимодействие с подрядными организациями по исполнению договоров технического обслуживания оборудования, относящегося к эксплуатационной ответственности подразделения;
- Взаимодействие с операторами связи при устранении нарушений в работе арендованных каналов связи;
- Планирование и реализация мероприятий по внедрению/модернизации оборудования транспортной сети связи и сети передачи данных;
- Рассмотрение технических заданий, проектной документации, в части оборудования транспортной сети связи и сети передачи данных.
- с высшим образованием в сфере ИТ-технологий по направлению телекоммуникационные сети;
- с опытом руководства коллективом службы, отдела;
- с навыками конфигурирования и эксплуатации гибких мультиплексоров, мультиплексоров SDH, оборудования MPLS, активного сетевого оборудования;
- готового развиваться и осваивать новые компетенции.
- Работу в крупнейшей государственной электроэнергетической компании, осуществляющей единоличное централизованное оперативно-диспетчерское управление энергосистемами России;
- Обучение недостающим компетенциям (техническим, управленческим) в учебном центре АО «СО ЕЭС»;
- Стабильную заработную плату;
- Постоянную работу в офисе, в центре города с графиком 5/2 с 08.00 до 17.00 (пн.-чт.), с 08.00 до 16.00 (пт.);
- Полный социальный пакет, корпоративный полис ДМС (поликлиника, стоматология, госпитализация), страхование несчастных случаев на производстве, материальная помощь, выплата к отпуску, социальные дни отдыха;
- Корпоративная жизнь: спортивные активности и отраслевые соревнования, волонтерские движения, творческие конкурсы, мероприятия для сотрудников и их семей.
Ждем ваших откликов!
Поделиться:
Опубликована 16 дней назад