Торговый представитель / менеджер по продажам

Компания «Балт Техно Хаб» на рынке продажи оборудования для кафе, ресторанов, магазинов и пищевых производств с 2021 года.
.
Компания держит курс на развитие:
- Расширяется круг поставщиков
- Создается отдел продаж на удаленке
- Планируется в 2026 году открыть Шоу-рум нового оборудования в Калининграде
- Развивается бизнес направление: «комиссионные продажи»
- Развивается направление «продажи нового оборудования»
.
Что вы получаете?
Прозрачные и понятные цели и задачи
Обучение напрямую от собственника компании
Быстрый запуск к продажам через «Книгу по продукту»
Адекватные планы продаж, не привязанные первые два месяца к системе мотивации
Прогрессивную систему мотивации
Будет предоставлена клиентская база
Так же работу с входящим теплым трафиком
Удобную работу в CRM (обучаем)
Оплачиваемую мобильную связь
Новый корпоративный смартфон
Компенсацию 5 тыс рублей на топливо
Официальное трудоустройство после двух месяцев испытательного срока
Испытательный срок не влияет на размер и систему вознаграждения
К системе мотивации допускаем сразу (3-4 дня) после сдачи экзаменов по «книге по продукту»
.
Ценности компании.
- Добрые отношения между коллегами и с руководителем
- Открытость руководства получать конструктивную и полезную обратную связь
- Ставим и выполняем понятные, прозрачные цели и задачи как по функционалу сотрудника, так и во взаимоотношениям с руководителем и клиентами.
.
Кого мы ищем в команду?
- честного, открытого, активного, настойчивого, амбициозного, ответственного.
.
Общительные, любящие людей – любящие коммуницировать. Люди, которым нравиться углубляться в сферах технологии продаж, психологии, эзотерики, филологии. Люди увлекающиеся путешествиями, чтением книг, в частности по личностному росту, мышлению, инвестициям, финансам, бизнесу.
.
Задача торгового представителя:
- выполнять планы продаж по количеству привлеченных новых клиентов
- выполнять планы по количеству касаний с клиентами
- выполнять ежемесячные планы продаж по выручке
.
Функциональные обязанности:
- управлять свои временем, чтобы быть максимально эффективным.
- участвовать в постановке планов продаж, чтобы они были не «из облаков» а реалистичные, достижимые
- участвовать в разработке планов активности (звонки/встречи)
- сдавать периодически экзамены по «Книге по продукту»
- принимать участие в обмене опытом с коллегами в сфере навыков продаж
- вести клиентов в CRM
- обеспечивать конверсию на этапах продаж
- проходить обучение от компании по продажам
- давать оперативную обратную связь по всем ситуациям, которые возникают и по которым нужна помощь
- принимать участие в ежедневных и еженедельных собраниях
.
Опыт:
Рассматриваем кандидатов как с опытом в продажах, так и без опыта.
.
Приветствуются кандидаты с опытом работы торговыми представителями из следующих сфер продаж:
- алкоголь, продукты питания, бытовая химия и гигиена, косметика.
.
Вознаграждение:
Оклад + премии (за выполнение показателей) + бонусы (% от индивидуальной выручки)
.
На собеседование приглашаем только после рассмотрения резюме.
.
На данную вакансию открыто только два места, поэтому не упускайте возможность – отправляйте резюме.
.
Все резюме будут рассмотрены и изучены.
Резюме, где не раскрыто подробно (где учились, какой есть опыт работы, в каких должностях, в каких компаниях, чем увлекаетесь) рассматриваться не будут.