Ведущий специалист по компенсациям и льготам

Если вы ищете стабильную и перспективную работу, приглашаем вас присоединиться к команде Тольяттихимбанка!

Надежное универсальное финансово-кредитное учреждение с 30-летней историей стабильной работы.

Работаем с крупными предприятиями химической и агропромышленной отраслей. Постоянно совершенствуем процессы и внедряем новые технологии.

Мы растем и расширяем горизонты. Открыты офисы Банка в Москве, Перми и Самаре. Мы ищем талантливых специалистов, настоящих профессионалов. Мы ценим каждого сотрудника и создаем условия для комфортной работы.

ТХБ – это достойная оплата, карьерный рост, профессиональное развитие.

Насыщенная, но ненавязчивая корпоративная культура. Искренняя забота о каждом, разносторонняя поддержка, социальные гарантии.

Если вы энергичны, трудолюбивы, готовы к новым вызовам и хотите внести свой вклад в развитие Банка – добро пожаловать! Мы ждем именно вас!

Наши задачи:

• Участие в разработке и внедрении стратегии вознаграждения работников;
• разработка мотивационных программ для всех категорий работников;
• анализ уровня оплаты труда действующего персонала;
• мониторинг заработной платы на рынке труда;
• разработка внутренних документов Банка по вопросам оплаты труда;
• разработка предложений по ежегодному пересмотру заработной;
• расчет количества работников, исходя из целей и HR – стратегии Банка
• формирование планового бюджета фонда оплаты труда, стимулирующих и компенсационных выплат;
• участие в реализации и внедрении систем целеполагания
• сопровождение целеполагания в банке;
• профессиональная оценка выполнения целей и задач;
• нормирование численности, исходя из стратегии развития банка и бизнес-плана;
• оценка эффективности мотивационных программ;
• оценка эффективности работников банка;
• оценка эффективности пакета льгот и привилегий для сотрудников и подготовка предложений для его совершенствования.

Мы ожидаем от соискателя:

• высшее образование (экономическое, математическое);
• опыт работы по специальности не менее 3 лет;
• знание основ организации труда и управления;
• знание систем, методов и форм материального и нематериального стимулирования труда персонала, систем оплаты труда персонала;
• знание технологий и методов формирования и контроля бюджета;
• умение выстраивать систему мотивации и премирования, рассчитывать социальный пакет;
• умение организовывать свою деятельность с целью выполнения поставленных задач и контролировать эффективность своей работы в плане достижения целей;
• владение офисными программами (MS Word, Excel, PowerPoint,);
• лидерские качества, аналитический склад ума, инициативность, ответственность, стрессоустойчивость, умение работать в команде и в условиях многозадачности

Наше предложение:

Официальное трудоустройство по ТК РФ со всеми социальными гарантиями

Обучение на сертифицированных курсах

Возможность карьерного роста как по вертикали до сеньора разработчика, так и по горизонтали на смежных направлениях

Уровень дохода обсуждаем с успешными кандидатами.

Также мы предлагаем:

• возможности личностного и профессионального роста;
• корпоративное обучение и добровольное медицинское страхование;
• доплата к больничному листу, дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей, социальная поддержка при сложных жизненных ситуациях, премия согласно политике Банка;
• график работы с понедельника по четверг с 9:00 до 18:00, в пятницу сокращенный рабочий день.

Вы будете работать в команде профессионалов в атмосфере взаимопомощи и поддержки.

Если вы готовы присоединиться к нашему дружному коллективу и развиваться в банковской сфере, отправьте свое резюме и расскажите нам о своем опыте работы и достижениях. Мы будем рады видеть вас в нашей команде!