Руководитель отдела продаж

BaitekMachinery? Кто они и чем они занимаются? Давайте знакомиться!

Мы - федеральная компания, ведущая свой бизнес на рынке дистрибуции, на наш взгляд, лучших брендов спецтехники. География нашего влияния - вся территория РФ и страны ЕврАзЭС. Наша спецтехника охватывают отрасли строительства, коммунального хозяйства, лесозаготовки, аграрный сектор, дорожное строительство и обслуживание. В Ярославле в нашем технологичном и комфортном офисе работает 60 человек, наш ежегодный оборот более двух миллиардов рублей.

В нашей дружной профессиональной команде открыта вакансия "Руководитель отдела продаж"

Обязанности:

• Продвигать бренды компании на рынке РФ и стран ближнего зарубежья;
• Вести работу с текущими заводами (закупки) и потенциальными поставщиками (мы работаем только на эксклюзивных условиях с заводами);
• Анализировать рынок, вести поиск продуктов, анализировать конкурентоспособность;
• Анализировать продажи, внедрять новые технологии позиционирования бренда и продаж;
• Участие в профильных выставках и конференциях;
• Согласовывать и заключать договора, контролировать сделки;
• Согласовывать кредитные лимиты и отсрочки, контролировать рентабельность сделок;
• Контролировать работу менеджеров и ключевых дилеров, формировать мотивацию для сотрудников по продажам;
• Обеспечивать выполнение плановых показателей;
• Вести сопроводительную документацию и отчетность в CRM;
• Личное участвовать в переговорах с ключевыми клиентами;
• Участвовать в стратегии по дальнейшему расширению и развитию отдела.

• Опыт работы Руководителем отдела продаж от 3 лет, навыки управления командой, обучения и развития сотрудников;

• Опыт в B2B-продажах;

• Умение работать с KPI и аналитикой;
• Опыт выстраивания и регламентирования бизнес-процессов;
• Развитые переговорные навыки;
• Экспертное понимание всех этапов воронки продаж;
• Готовность погружаться в техническую часть продукта. Мы готовы Вас всему обучить, ведь у нас действительно качественный и востребованный продукт;
• Энергичность, лидерство, умение заряжать команду на выполнение поставленных задач;
• Ориентация на результат и умение находить нестандартные решения;
• Целеустремленность и желание расти в профессиональном плане

• Неограниченный доход: Оклад + KPI + % от продаж;

• Инструменты мотивации персонала;

• Перспективный рынок с всегда востребованным товаром;

• Современный и очень комфортный офис;
• Свободный дресс-код;
• Наличие корпоративного психолога и юриста для нужд сотрудников;
• Изучение английского языка прямо в офисе;
• Частичная компенсация обедов в корпоративном ресторане (прямо в офисе)
• Денежная компенсация занятия спортом и изучения иностранных языков;
• Ежегодное медицинское обследование всех сотрудников;
• Развитая корпоративная культура: дни рождения, путешествия, корпоративы и многое другое. Поверьте, она у нас и правда очень яркая!
• Кофе, чай и сладости для хорошего настроения, а так же фруктовая тарелка для крепкого здоровья ежедневно;
• Открытое руководство и дружная команда;

• Наши Феи Добра, отвечающие за настроение, ежедневно дарят маленькие подарки и интересные конкурсы для разбавления рабочих будней!
  
  Мы одни из немногих, кто ценит ЧЕСТНОСТЬ, ПРОЗРАЧНОСТЬ, ОТКРЫТОСТЬ и только по этим принципам работает с сотрудниками и клиентами. Ждем вас в своей команде!