Инженер АСУ ТП (Тренер по программируемым логическим контроллерам)

Мы - инжиниринговая компания НИЦ "ИНКОМСИСТЕМ" - выпускаем промышленные логические контроллеры "АБАК ПЛК" и измерительно-вычислительный комплекс АБАК+. У нас полный цикл разработки и производства.

У нас открыта вакансия Тренер по программируемым логическим контроллерам.

Что нужно делать:

• Проводить обучающие курсы по «по «АБАК ПЛК» и «ИВК АБАК+»;
• Составлять программы обучающих курсов;
• Создавать методические материалы для обучающихся;
• Составлять и тестировать практические задания;
• Обучать новых сотрудников по продукции АО НИЦ «Инкомсистем»;
• Подготавливать и обслуживать оборудование, которое применяется на учебных стендах;
• При желании можешь участвовать в тестировании нового оборудования.

Требования:

• Высшее техническое образование;
• Общий стаж работы по специальности – не менее 3х лет;
• Опыт программирования ПЛК и SCADA;
• Опыт проведения пуско-наладочных работ (ПНР) АСУ ТП;
• Хорошие знания контроллеров (АБАК ПЛК, Siemens, Schneider Electric, Emerson, Yokogawa, Honeywell, Prosoft, ОВЕН и т.д);
• Знание специализированных программ: Codesys;
• Знание языков программирования МЭК 61131-3;
• Знание промышленных протоколов (modbus RTU/TCP, CAN, ProfiNet, OPC, IEC 60870, SNMP и т.д.);
• Опыт публичных выступлений, умение находить общий язык с разными типами людей и конструктивно реагировать на любого рода ситуации;
• Грамотную речь, умение структурировать информацию, готовность к постоянному саморазвитию.

Мы предлагаем:

• Место работы: г. Казань, ул. Восстания,100 (территория технополиса "Химград");
• 5-дневная рабочая неделя с 8.00 - 17.00 часов (можно сместить на час раньше или позже);
• Работу в офисе, без командировок!!!
• Бессрочный трудовой договор;
• Отличные возможности для профессионального роста;
• Позитивный дружелюбный коллектив.

Дополнительные условия и преимущества работы у нас:

• Работа в аккредитованной IT-компании со стабильной репутацией;
• Медицинские осмотры и спецодежда предоставляются за счёт Компании;
• Дотация на питание: с первых дней работы вы получаете «Карту питания»;
• ДМС со стоматологией доступно после прохождения испытательного срока;
• Компенсация фитнес-абонемента: после испытательного срока Компания возмещает 50% расходов услуг физкультурно-оздоровительной организации;
• Активности и подарки для детей сотрудников на Новый год, День защиты детей и 1 сентября (для первоклассников).
• Поздравления и премии на профессиональные праздники;
• Ежегодные выплаты многодетным сотрудникам;
• Материальная помощь и дополнительные оплачиваемые дни отдыха по особым жизненным обстоятельствам.

Активная спортивная и творческая жизнь:

• Возможность заниматься в футбольных и хоккейных командах Компании;
• Участие в корпоративных забегах и турнирах по настольному теннису;
• Творческая атмосфера музыкального коллектива «Люди ИНкС» для тех, кто играет на музыкальных инструментах или занимается вокалом.
• Корпоративные мероприятия — это не просто встречи, а настоящие события, способные объединить 900+ сотрудников в одну команду! Здесь вы сможете почувствовать себя частью большой и дружной семьи, познакомиться с коллегами из разных подразделений и разделить атмосферу единства и поддержки. Это отличный повод вместе весело провести время, зарядиться энергией и вдохновением, а также стать частью масштабного и яркого корпоративного праздника, где каждый ощущает свою ценность и причастность к общей цели!