Специалист по кадровому делопроизводству со знанием Узбекского / Казахского языков

Обязанности:​​​​​

• сбор, проверка, обработка и подготовка документов для трудоустройства сотрудников;
• оформление трудовых отношений с гражданами РФ и иностранными работниками;
• уведомление органов МВД о заключении и расторжении трудовых договоров, подача документов для иностранных сотрудников;

• отслеживание и контроль сроков, сбор, обработка и систематизация документов трудоустроенных сотрудников;

• мониторинг изменений в трудовом и миграционном законодательстве;

• прием сотрудников в кадровом многофункциональном центре, разъяснение порядка оформления кадровых документов соискателям и работникам.

Требования:

• Обязательное знание группы тюркских языков
• Уверенные навыки работы с ПК;
• Отличное знание ТК РФ;
• 1С уверенный пользователь;
• Умение работать с большим объемом информации и документов;
• Ответственность, внимательность и способность работать в многозадачном режиме;
• Стрессоустойчивость и высокая степень внимательности;
• Знание и практика применения миграционного законодательства - Ваше преимуществом;
• Высшее профильное образование или так же Студенты ВУЗа.
• Курсы повышения квалификации: "Кадровое делопроизводство", "Миграционный учет" - Ваше преимущество!

Условия:

• Официальное трудоустройство в крупной стабильной организации;
• Своевременная оплата труда;
• График работы: 5/2 с 08.00 до 17.00, пятница - короткий день;
• Профсоюз для сотрудников, в т.ч. на испытательном сроке;
• Оплата на период испытательного срока 110 000 на руки, после испытательного срока 130 000 руб. на руки;
• Испытательный срок 3 месяца;
• Отпуск 28 календарных дней.