Senior Программист 1С

Мы Dodo Brands – международная компания, развивающая бренды: Dodo Pizza и digital-кофейни Drinkit.

Мы разрабатываем мобильное приложение и сайт для заказа пиццы. Кроме того – собственную информационную систему Dodo IS, которая помогает пиццамейкерам приготовить заказ, курьерам привозить горячую пиццу, а менеджерам на смене и управляющим видеть, насколько эффективны процессы в пиццериях.

В сопроводительном письме расскажите о вашем последнем проекте, связанном с типовой Бухгалтерией 1С, в чем заключался проект, ваша роль, как давно реализовали.

Мы ожидаем:

Опыт разработки 1С от 5 лет.

Глубокое знание БП 3.0 и ЗУП 3.1: Понимание типовых механизмов, методологии учета и умение грамотно расширять функционал, не нарушая логику обновлений.

Навыки интеграции: Опыт настройки обменов (EnterpriseData, HTTP/REST API, Web-сервисы).

Опыт оптимизации производительности: Умение работать с замером времени, анализировать планы запросов СУБД, находить причины избыточных блокировок и узких мест в коде.

Умение читать чужой код: видеть узкие места, неоптимальные запросы и нарушения стандартов 1С с первого взгляда.

Опыт работы с Git и EDT

Будет плюсом:

Опыт работы с УНФ: Понимание специфики управленческого учета и производственных блоков.

Опыт работы с Vanessa Automation

Опыт работы с CI/CD для 1С

Опыт самостоятельного ведения сложной задачи/проекта без помощи аналитика. Сбор и финализация требований, координация работы со смежными командами

Вам предстоит:

Архитектурное развитие: Участие в проектировании сложных доработок и интеграций совместно с техническим архитектором.

Сложная разработка: Реализация критически важных и технологически сложных задач в конфигурациях БП, ЗУП и УНФ.

Стандартизация: Разработка и внедрение внутренних стандартов и регламентов разработки.

Контроль качества (Code Review): Проверка кода, поставляемого подрядчиками, на безопасность, соответствие стандартам и производительность.

DevOps-практики: Участие во внедрении инструментов автоматизации (Git, EDT, автоматическое тестирование, CI/CD).

Наставничество: В перспективе — обучение новых членов команды и передача накопленной экспертизы.

Мы предлагаем:

Работу в глобальной компании с амбициозными целями и масштабными задачами (планируем кратный рост пиццерий и кофеен к 2030);

Культуру свободы и ответственности. Мы ценим тех, кто готов принимать решения и брать за них ответственность;

Гибкий формат. Можно работать из дома или офиса в Москве/Санкт-Петербурге/Алматы;

Прозрачные условия. Конкурентная зарплата, возможности для роста и развития;

Оплачиваемое обучение. Курсы, конференции, профильная литература и софинансирование английского в Skyeng;

Заботу о сотрудниках. ДМС с первого дня, включая стоматологию, и поддержка ментального здоровья через Alter.