Менеджер проектов цифровой трансформации

Мы – команда Дирекции по цифровой трансформации, которая работает над развитием подразделений компании в области цифровизации и автоматизации. Мы движемся вперед, расширяясь и совершенствуясь и поэтому нам нужны новые таланты, чтобы вместе покорять вершины!

Наша инфраструктура состоит из множества ключевых компонентов на базе широкого ряда ИТ решений. Мы используем и внедряем надежные технологии, чтобы обеспечить стабильную и эффективную работу наших сервисов.

Наш проектный офис использует в своей работе гибкие методологии и мы стремимся к комплексному подходу цифровизации процессов.

Сейчас мы ищем Менеджера проектов цифровой трансформации

Мы ожидаем от Вас:

• Высшее техническое образование;
• Знание системы 1С ERP на уровне уверенного пользователя;
• Знание и умение применять методики проектного менеджмента (сертификация PMBOK будет преимуществом);
• Знание BPMN нотации моделирования бизнес-процессов и умение ее применять;
• Навыки сбора и анализа бизнес-требований.

Чем предстоит заниматься:

• Строить взаимодействие и коммуникации между членами команды;
• Ставить и контролировать выполнение задач участниками проекта;
• Вести переговоры с вендорами, поставщиками услуг автоматизации. Проведение тендера;
• Организовывать разработку информационных систем, участвовать в первичном тестировании;
• Контролировать выполнение подрядчиком разработок;
• Формировать проектную документацию (Функциональные требования, Схемы бизнес-процессов, Программы тестирования);

Будем рады предложить:

• Работу в одной из лидирующих компаний агропромышленного комплекса в команде экспертов цифровизации процессов;
• Участие в проектах по внедрению и разработке информационных систем производственного и отраслевого блока.;
• Конкурентный уровень заработной платы;
• Оформление по ТК РФ с первых дней работы, стабильный и официальный доход;
• График работы с 09:00 до 18:00, возможен гибридный формат работы;
• Заботу о здоровье: ДМС после 3-х месяцев работы в Компании;
• Обучение и развитие: корпоративные курсы, “Школа менеджеров” и тренинги от внешних и внутренних экспертов, возможно дополнительное профессиональное обучение;
• Работу в команде профессионалов, всегда готовой поделиться опытом. Корпоративную база знаний (Wiki). Поддержку наставника на период адаптации. Удобный корпоративный портал;
• Интересную и насыщенную корпоративную жизнь: увлекательные праздничные мероприятия, брендированные подарки, welcome pack для новичков компании; возможность занятий корпоративным спортом и многое другое.

Если вы готовы к новым вызовам, любите решать сложные задачи и хотите стать частью нашей команды – откликайтесь на вакансию!)