Дивизиональный менеджер по продажам

Alfi Group — многоотраслевой холдинг, который объединяет сеть ведущих предприятий строительной отрасли России, санитарной керамики и мебели для ванных комнат, лакокрасочных материалов. Более 18 лет на рынке, 19 производственных предприятий и более 7 000 профессионалов в команде.

Ищем сотрудника в команду ООО «Тиккивала» (ex.«Тиккурила») – крупная производственная компания на российском рынке лакокрасочных материалов с многолетней экспертизой.

Обязанности:

• Организация сбыта, управление и развитие продаж на закрепленной территории, путем увеличения дистрибуции, обеспечения постоянного рекомендованного ассортимента, эффективного управления командой отдела продаж региона
• Взаимодействие со всеми ключевыми клиентами (проведение переговоров об условиях работы, заключение договоров, контроль исполнения обязательств, ценовой политики и пр), управление продажами дистрибьюторов
• Участие в формировании стратегии продаж и составления бюджета
• Контроль финансовой дисциплины
• Взаимодействие с трейд-маркетингом, контроль исполнения трейд-маркетинговых активностей (локальные/национальные)
  Командировки в города зоны ответственности.
  Зона ответственности: Брянская область, Смоленская область, Орловская область, Калужская области, Воронежская область, Белгородская область, Курская область, Липецкая область,Тамбовская область, Тульская область, Рязанская область, Владимирская область, Ярославская область, Тверская область Костромская область, Ивановская область

• Успешный опыт в продажах (развитие продаж, выстраивание и налаживание процессов) не менее 5 лет, на управленческой должности не менее 3-х лет
• Опыт работы с дистрибьюторами и сетевой розницей, налаживания структуры взаимодействия, обсуждения условий сотрудничества, подписания договоров и пр.
• Знание принципов коммерческой деятельности и умение создавать и внедрять ком. политику на вверенной территории
• Навыки ведения переговоров на уровне первых лиц клиентов и компаний партнеров
• Готовность и умение принимать взвешенные самостоятельные решения, брать на себя ответственность.
• Навыки и успешный опыт управления, построения команды, создания системы обучения и развития сотрудников
• Желание активно развивать продажи (мотивировать сотрудников, осуществлять самостоятельный поиск клиентов)
• Наличие прав категории "В"

• Официальное оформление и социальные льготы и гарантии в соответствии с ТК РФ;
• Систему корпоративной адаптации - обучение и сопровождение новых сотрудников;
• Ежегодный процесс пересмотра заработный платы в соответствие с выполнением целей на год;
• Ежеквартальный бонус;
• Корпоративный автомобиль;
• Возможность профессионального развития: участие в проектах, повышение квалификации, развитие себя в новых областях.