PR-директор

Media108 – digital-агентство полного цикла, лидирующее в своем сегменте. Наша команда из более чем 160+ профессионалов уже 14 лет создает самые эффективные рекламные кампании в недвижимости. У нас есть безупречная репутация, уникальные инновационные отраслевые разработки, сплоченная экспертная команда. Мы развиваем продажи наших клиентов за счет комплексных решений в интернет-рекламе. И прямо сейчас нам очень не хватает яркого директора по маркетингу и PR:

Чем предстоит заниматься:

• Разработкой и реализацией комплексной PR-стратегии для усиления позиционирования агентства на рынке;

• Руководством отдела из 2 классных специалистов;

• Развитием личного бренда ТОП-менеджеров: позиционирование основателей и ключевых руководителей агентства как экспертов индустрии;

• Подготовкой сценариев, тезисов и организация участия ключевых сотрудников в роли спикеров на ключевых отраслевых конференциях, вебинарах и подкастах.

• Организацией публикаций статей, интервью и экспертных комментариев в СМИ и профильных изданиях;

• Написанием убедительных и детальных кейсов по успешным проектам агентства.

• Участием в рейтингах digital- и рекламных агентств для укрепления статуса и привлечения внимания крупных клиентов.

• Выстраиванием долгосрочных и доверительных отношений с ключевыми деловыми и отраслевыми СМИ, блогерами.

• Организацией и проведением клиентских мероприятий (презентации, воркшопы, неформальные встречи).
  
  Мы ищем специалиста, который:

• Имеет опыт работы на позиции PR-директора или Директора по маркетингу в рекламном / digital- / коммуникационном агентстве от 3-х лет.

• Может продемонстрировать портфолио с реальными кейсами: опубликованные статьи, кейсы, примеры повышения медийности бренда и персонального бренда руководителей.

• Является стратегом, но не боится рутины: сам может разработать стратегию, написать текст, договориться с журналистом и отправить подарок клиенту.

• Креативен, инициативен и понимает специфику рекламного рынка.

Предлагаем:

• Возможность удаленной работы 50% рабочего времени в месяц;
• Демократичную культуру, увлеченный и профессиональный коллектив;
• Развитую корпоративную культуру;
• Статусные интересные проекты с вызовами и/или большими бюджетами;
• Участие от лица компании в профильных конференциях;
• Полностью белую зп и оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.
  
  А еще мы просто хорошие ребята, которые никогда не откажут в помощи. Скорее присылай свое резюме, ведь мы ждем именно тебя!