Менеджер по продажам

Компания "Петришин-Строй" - уже 15 лет делает качественный ремонт квартир под ключ в Москве и МО.

Мы публичная, открытая компания, ведем все соцсети и YouTube канал, где уже 71 500 живых подписчиков. Там мы делимся полезной информацией, взамен получаем лояльную аудиторию которая становится горячими Клиентами, обходимся без "впаривания" услуг. Компания нацелена на честные отношения с Клиентами и высокое качество, поэтому 47% наших Клиентов приходят к нам по сарафану.

Горячих обращений от Клиентов все больше, поэтому ищем активного, пунктуального, позитивного и коммуникабельного – Менеджера по работе с клиентами (менеджера по продажам).

Чем предстоит заниматься:

• Работа с теплыми клиентами (по входящим обращениям);

• Выезжать на объекты к клиентам (обмеры/презентация компании);

• Считать сметы (сможем обучить - есть внутрикорпоративная академия);

• Готовить и подписывать договора с клиентами.

Наши ожидания от будущего сотрудника:

• Активность (огромное желание делать и видеть свои результаты);

• Честность и порядочность (делать на совесть);

• Пунктуальность (делать точно в срок);

• Легкость в общении (отсутствие стеснения);

• Знания в продажах (понимать что такое "ключевой этап воронки").

Что Вы сможете получить, работая у нас:

• Стабильные выплаты заработной платы;

• Понятная система оплаты: (окладная часть + мотивационные проценты);

• Интересная система мотивации (% с каждого подписанного договора);

• Офисный формат работы (офис расположен в 5 минутах от станции метро "Южная");

• Карьерный рост до Руководителя отдела продаж (РОП);

• Возможность проявить себя (самостоятельность в работе);

• У нас минимум бюрократии (сможете быстро делать и видеть результат);

• Работа с “горячей” базой и входящими обращениями (не холодное привлечение/навязывание);

• Системный подход в работе, но при этом всегда готовы к чему-то новому (искать новые пути и стратегии развития, каналы привлечения клиентов и т.д.);

• Сопровождение на тестовом периоде (не будет чувства будто Вас бросили);

• Руководство, которое стремится помочь и усилить сотрудников (очень приятные и легкие в общении люди, действительно заинтересованные в развитии каждого из сотрудников);

• Профессиональное развитие (готовы делится собственным опытом, а также оплачивать до 50% обучения сотрудника – курсы, тренинги и т.д.);

• Молодой, дружный, коллектив любящий то, чем он занимается (средний возраст 30+);

• Корпоративные мероприятия (спортивного, развлекательного, обучающего формата);

• Комфортные переговорные комнаты для встреч с клиентами;

• Бесплатный кофе-пойнт;

• Стабильность и надежность (работаем с 2008 года и все наши шаги в развитии взвешенные и обдуманные).

Самая большая ценность и гордостью Компании это - честные, талантливые, энергичные и амбициозные сотрудники. Профессионалы своего дела!

Скорее нажимай «Откликнуться» и присоединяйся к нам!
Остались вопросы? Напишите и мы ответим.
До встречи в «Петришин-Строй».